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• 杭州
• 5-10年
• 本科

1.支持客户、2.识别方案、产品和平台的安全风险，提供安全和架构方案的咨询，协助业务完成技术改进。3.制定并提炼安全架构原则、规范，设boss计治理流程、机制，推动业务持续健康地演进。4.推动安全架构相关方案、工具、流程、制度不断完善，并推动其实现线上化、自动化、可视化。5.定期团队技术分享、技术文档和规范沉淀、学习引入新技术，赋能开发团队的技术成长，做好知识传承。 岗位要求 1.熟悉业界主流公有云、私有云的网络架构、安全架构方案，具备基础的网络和运维相关知识，熟练掌握某一安全领域的知识及技能(包括但不限于:应用、Web&前端、系统网络、身份&权限、零信任等) 2.能够独立完成产品、平台的威胁建模，发现架构和安全风险，设计合理的方案并推动落地。3.掌握安全攻防知识，了解主流安全原理及加固缓解方案，持续跟踪最新技术，有比较好的技术敏感度 4.具备良好的沟通、团队协作能力，项目管理kanzhun、方案推动和落地能力。 5.熟练掌握至少一种主流编程语言(Java、Python、Golang、C/C++、Rust、Shell等)，能利用代码解决工作中的问题, 加分项 1.有云运营商或大型网络安全厂商相关boss工作经验优先 2.有端到端安全高可用架构设计和落地经验优先 3BOSS直聘.有海外工作经验者优先，英语熟练者优先 4.有中BOSS直聘大型企业 SDL经验者优先