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职位详情

• 昆明
• 5-10年
• 本科

• 制造业
• 省级
• 风险管理
• 服务业
• 客户合作
• 广告/传媒
• 市场经营
• 有管辖多个分公司的经验
• 从0-1搭建团队
• 有媒体公关资源
• 31-50人

工作内容 1、负责区域分公司或事业部的市场经营活动，确保业务目标的实现； 2、管理并优化区域内的风险控制流程，保障公司运营安全； 3、建立并维护与客户的合作关系，拓展业务机会； 任职要求： 1、具备在制造业、服务业或广告/传媒行业的市场经来自BOSS直聘营经验； 2、能够独立搭建并领导团队，具备从0到1搭建团队的能力； 3、拥有省级市场管理经验，能够有效管理31-boss50人规模的团队； 4、具备媒体公关资源，能够为公司带来更多的合作机会。 岗位福利：【薪资及福利待遇】 1、入职1-3个月学习试用期：8000-12000元/月。2、入职3个月后转正发展期：10000-25000元/月，上不封顶。 3、社保类型：五险，公司免费提供食宿。 4、上班时间：8:30-12:00 13:00-18:00，上六休一，节假日正常休。 kanzhun5、学习、年度、半年度定期团建、生活关爱、节日福利都有。 6、基直聘本工资+绩效工资+奖金+晋升 7、扁平化管理，90后实干团队，工作氛围轻松融洽。 【晋升路径】 管理线：销售副总监→销售总监→副总经理 【岗位职责】 公司服务客户群体:世界500强、中国500强、国企、央企、云南知名kanzhun企业。 1、熟悉广告制作流程，参与广告项目、跟进项目进度、把控细节； 2、负责现场各方沟通协调，督促工程的执行进度，能够及时解决工程执行过程中的各类问题，保障按时保质的完成工程进度； 3、负责维护并加强与客户联系，深度挖掘客户； 4、做项目的详细工程预算清单，预算好物料的价格成本，并有效控制成本； 5、负责项目的资料验收、回款。 【任职要求】 1、有带领15人以上销售团队的经历和能力；5年以上大客户政企销售管理经验。 2、懂得印刷、广告标识、活动策划、展厅展台等经验；有较强自驱力、学习力及服务意识。有较好的行动力、抗压能力、沟通能力及逻辑思维能力。 3、认可公司的价值观、企业文化、发展战略和管理理念，责任心强、善于挑战，工作细心；有强烈的成功欲望和企图心，勇于挑战高薪 4、为人正直、诚信、吃苦耐劳，对工作有激情，具有团队精神，有管理带队经验者优先。