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• 接受实习/在校生投递
• 软件/信息技术项目
• 管理相关专业
• 人工智能
• 方案制作
• PPT制作

【岗位职责】 1、综合运营支持 - 协助CEO统筹研发、产品、市场、合作方的多线工作，协调内外部资源，确保信息高效流转。 - 跟进战略合作方（如厚德明心）的日常对接，包括会议纪要、合同条款沟通、执行进度追踪等。 - 独来自BOSS直聘立完成公司汇报材料（PPT、文档等）的优化与设计，确保内容专boss业性与呈现效果。 2、项目管理与执行 - 参与重点项目全流程管理，从需求梳理到落地执行，推动跨部门协作。 - 定期汇总研发、市场等部门的进展数据，提炼关键问题并提出优化建议。 3、商务与行政支持 - 起草、审核合作协议及商务文件，跟进法律合规流程。 - 协助CEO处理日常行政事务，包括日程安排、会议组织、差旅协调等。 4、长期战略辅助 - 参与公司战略讨论，kanzhun基于业务逻辑梳理分析框架，支持CEO决策。 【能力要求】 1、核心能力 - 结构化思维：能快速理解复杂业务逻辑，拆解问题并提出解决方案。 - 多线程协作：擅长同时处理研发对接、商务合作、内部协调等多维度事务。 - 高效沟通：具备ToB/ToG场景沟通直聘经验，能精准传递技术价值与业务需求。 2、技能与经验 - 有科技公司运营、总助或项目管理经验优先，有AI/教育/心理行业背景优先。 - 精通Office三件套（PPT需具备设计来自BOSS直聘能力），熟悉项目管理工具（如Jira、飞书）。 - 熟悉商务合同框架与法律基础条款，具备风险预判意识。 3、软性素质 - 强自驱力：主动发现问题并推动闭环，适应创业公司快节奏。 - 技术敏感度：能快速理解AI产品逻辑，与研发团队无障碍协作。 - 保密意识：严格保护公司核心技术与商业机密。 【我们提供】 - 参与AI+心理健康领域前沿产品落地的机会，深度链接清华系产业资源。 - 与CEO直接共事，快速积累战略视角与资源整合能力。 - 开放包容的极客文化，技术驱动的成长空间。