职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 本科
- 数据分析/挖掘经验
- SQL
- 数学/统计相关专业
工作职责 -负责收集、整理和分析数据，为团队提供有价值的数据支持 -运用数据分析工具，对业务数据进行深入挖掘和分析，提供数据驱动的解决方案 -建立数据模型，进行数据预测和推来自BOSS直聘断，为业务决策提供数据支持 -跟踪和监控业务数据的变化和趋势，及时发现问题并提出改进建议 -与团队成员密切合作，协助解决业务问题，提供数据分析和解决方案 职责要求 -本科及以上学历，数学、统计学、经济学等相关专业优先 -1-3年互联网相关工作经验，熟悉数据分析方法和工具，具备独立开展数据分析和报告撰来自BOSS直聘写的能力 -熟练使用SQL、Python等工具，有数据挖掘、数学建模的经验 -具备良好的沟通能力和团队协作精神，能够有效地与业务部门和其他部门进行BOSS直聘沟通和合作 -对数据敏感，具备良kanzhun好的逻辑思维能力和解决问题的能力，能够独立思考并解决复杂的数据问题
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 相关分析
- Tableau
- SQL
- 数学/统计相关专业
- Python
岗位职责： 1、数据建设：负责汽车贴膜数据产品能力kanzhun建设及分析体系搭建，能够独立完成数据模型搭建，并优化数据报表，不断完善分析模型，为管理层经营决策提供及时、可靠的支持； 2、模型搭建：拆解影响业绩波动的主要动因，根据不同的boss业务形态整合关键过程指标，搭建业绩模型，横跨不同业务线对整体业绩和经营指标进行把控，确保整体各项目标达成； 3、经营分析：完成部门业务经营分析工作，出具经营分析报告，对异常BOSS直聘和问题给予深入分析及展示；针对业务的需求或特点，通过数据分析找到各个业务及品类的突破点。 任职要求： 1、本科及以上学历，数据分析、统计学、计算机等相关专业，3年以上数据分析相关工作经验； 2、精通HIVE-SQL，熟悉R、Python等统计分析语言者优先； 3、逻辑能力强，能够从数据需求中思直聘考出最佳的分析思路，并产出完整的数据解决方案； 4、善于沟通，良好的团队协作精神和抗压能力。
技能解析
- 使用SQL
- 良好的逻辑
- 业务数据
- 沟通能力和
- 分析数据
- 沟通能力
- 熟悉数据
- 逻辑思维
- 良好的逻辑思维
- 分析方法
- 改进建议
- 数据挖掘
- 良好的逻辑思维能力
- 数据预测
- 沟通能力和团队协作精神
- 数学建模
- 密切合作
- 解决问题的能力
- 分析工具
- 提供数据支持
- 解决问题
- 整理和分析
- 逻辑思维能力
- 写的能力
- 数据支持
- 数据分析工具
- 数据敏感
- 数据驱动
- 运用数据
- 提出改进建议
- 独立思考
- 及时发现
- 发现问题
- 业务问题
- 好的沟通
- 团队协作精
- 解决方案
- 数据分析
- 协作精神
- 团队协作精神
- 数据模型
- 团队协作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 数据产品
- 体系搭建
- 深入分析
- 良好的团队协
- 统计分析
- 逻辑能力
- 逻辑能力强
- HIVE
- 善于沟通
- 分析报告
- 数据报表
- 团队协作精
- 解决方案
- 数据分析
- 协作精神
- 团队协作精神
- 数据模型
- 团队协作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶
- 娱乐健身
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 餐补
电子营业执照
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