职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 会员产品链路
岗位职责: 1.负责九号会员的核心转化链路设计,包括权益展示、转化流程、营销玩法等 2.结合用户调研及数据分析, 持续迭代会员转化路径,提升会员付费转化率 3.BOSS直聘与运营、市场、技术等团队紧密配合,高效推进项目,达成产品目标 任职要求: 1.本科以上学历,3年以上增长或会员直聘类产品工作经验 2.优秀的数据分析能力,数据驱动,并善于从数据发现问题并迭代优化 3.能从用户使用场直聘景及产品体验角度出发思考问题,有用户运营思维 4.有骑行和运动爱好,自驱力强者优先
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- 中后台产品
- 用户/功能产品
- AI产品
职位描述: 1.负责培优彼芯学习产品的相关能力建设,主要 owner 教研业务方向,为高质量学习内容和教学产品产出负责 2.基于培优业务发展,规划课直聘堂练习的路径和方向,能力可复用支持培优不同业务的发展,完成产品架构设BOSS直聘计并推进落地 3.关注AI的发展方向,对大模型有深入了解,围绕练习场景深入探索 AI 推题、解题、讲题等场景 4.与相关业务方保持来自BOSS直聘良好沟通和信息同频 任职要求: 1.3年及以上互联网/教育产品经验,有平台/内容/AI相关产品经验优先 2.对教育行业的发展现状、趋势、业态格局等有一定的理解、思考,对AI领悟及新技术有探究的意愿 3.逻辑性强,有较强的推动、沟通能力 4.热爱来自BOSS直聘产品设计,富有创新精神 5.愿意深入市场和客户处了解业务和产品本质,善于寻找痛点与改进
技能解析
- 数据驱动
- 用户调研
- 数据分析
- 思考问题
- 分析能力
- 发现问题
- 及数据分析
- 数据分析能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 良好沟通
- 富有创新精神
- 产品架构
- 保持良好
- 沟通能力
- 富有创新
- 创新精神
- 架构设计
- 相关产品经验
- 产品设计
- 有创新精神
- 逻辑性强
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
- 零食下午茶
- 公租房
公司福利
- 健身房
- 节日福利
- 团建聚餐
- 餐补
- 带薪年假
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 不定期培训