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【岗位职责】 1、市场洞察与产品规划 *分析国内外旅游市场趋势、客户需求及竞品动态，挖掘细分市场机会； * 策划符合公司定位的主题旅行产品（如定制游、主题游、小众目的地等）。 2、线路设计与落地 * 独立完成旅游线路的全流程开发，包括行程规划、资源整合（交通、住宿、地接等）、成本核算及定价策略； * 实地考察目的地资源，优化产品体验细节，确保线路的可行性及竞争力。 3、全boss生命周期管理 * 监控产品上线后的销售数据、用户反馈及市场表现，持续迭代优化； * 协同销售部制定推广策略，提供产品核心卖点及营销素材支持。 4、跨部门协作 * 联动运营、销售、客服团队，保障产品从开发到交付的顺畅执行； * 直聘维护供应商及合作伙伴关系，优化资源采购流程及成本结构。 【任职要求】 1、硬性条件：直聘 * 全日制本科及以上学历，旅游管理、市场营销、地理等相关专业优先； * 1年以上旅游行业产品设计经验，独立操盘过完整旅游线路案例； * 熟悉国内外热门及新兴目的地资源，具备资源整合及谈判能力； * 精通数据分析工具（Exc来自BOSS直聘el/SPSS等），对市场BOSS直聘敏感度高。 2、核心能力： * 用户思维： 能精准捕捉客户痛点，设计差异化体验； * 创新力： 打破常规思维，擅长主题策划（如亲子研学、文化深度游等）； * 执行力： 从调研到落地的全流程把控能力，抗压性强。 3、加分项： *掌握第二外语（如日语、法语、西班牙语等）； *有海外旅居/留学背景或目的地地接资源； *熟悉新媒体营销玩法，能结合热点策划爆款产品。 我们提供 * 行业竞争力的薪酬+产品业绩提成+年终奖金； * 国内外线路考察机会，深度体验产品； * 扁平化管理，开放创新的团队氛围； * 双休、社保、带薪年假、节日福利及弹性办公政策。