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1、能够有效地制定生产部的工作计划和生产计划。预先分配设计时间进度及其他资源； 2、能够对下属提出的建议进行决策或能向上级提供合理的决策建议，并能对影响决策因素进行全面分析，决策判断较为准确； 3、能够按照生产计划按时完成生产任务，kanzhun保障产品质量 4、能够与各层级主管及员工进来自BOSS直聘行较清晰的思想交来自BOSS直聘流，书面沟通文法规BOSS直聘范，能够抓住重点，让别人易于理解； 5、组织所有生产团队，协调内外部的关系，能领导完成各项生产任务、生产工艺的改进等工作目标； kanzhun6、能对生产工艺过程提出改良的可行方法，能改进现有的生产流程，能提升目前的员工士气； 7、负责制定直接下级的岗位职责，定期听取述职并对其工作做出考核和评定。 任职要求： 1、大学专科以上学历，管理类或电子,电气自动化专业 2、具有电子行业五年以上的生产部主管或生产计划部门主管工作经验。