职位&公司对比
职位详情
- 太原
- 10年以上
- 高中
- 商户合作
- 拜访
1.主要负责餐饮加项店业务的拓展运营管理工作,团队搭建、培训赋能等等。 2、对boss同行业.市场环境进行调研,了解最新市场资讯并调整公司市场开拓方向,做好市场规划,设定最适合公司的市场策略; 3.积极寻找目标客户和优质店铺,追踪并快速促成合作; 来自BOSS直聘4.通过各种渠道收集.整理.整合有效客户资源,采取多种形式开发潜在客户。 任职要求: 1.具有敏锐的市场感知力,能够有效把握市场动态和市场方向; 2.全国客户资源丰富,具备优良的协调.沟通.公关能力; 3.对所负责的城市各商圈及市场行情熟悉; 4.有责任心,谈判能力强,抗压力强,有团队协作精神和积极主动意识. 5.能接受出差,5年以上市场拓展工作经验,2年BOSS直聘以上管理经验。 6.加分项:具备美团 饿了么等工作经历优先
职位详情
- 太原
- 不限
- 不限
- 个人客户开发(销售方向)
- 用户拉新
- 教育培训
主要kanzhun负责教育相关业务的招生工作,boss高底薪高提成。kanzhun上班时间和工作形来自BOSS直聘式可谈。
技能解析
- 公关能力
- 团队协作精
- 拓展工作
- 管理工作
- 谈判能力强
- 谈判能力
- 管理经验
- 市场策略
- 团队协作精神
- 协作精神
- 市场拓展
- 团队协作
- 做好市场
- 运营管理工作
- 市场动态
- 有敏锐的市场
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
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工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 五险一金
公司福利
- 可申请临时住
- 节日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金