职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 硕士
- 安全运维和保障
- 渗透测试经验
- CISSP/CISP
- 计算机/信息安全相关专业
工作职责: 1.负责跟踪国BOSS直聘内外工业互联网安全、车联网安全、物联网安全等网络安全技术动态,组织开展技术分析与研究。 负责基础电信网、工业互联网、车联网、物联网等安全测评技术研BOSS直聘究,跟踪和研究最新的攻防技术、安全漏洞技术等。 3. 负责与重BOSS直聘点用户进行测评需求确认和测评方案制定,组织开展网络安全、数据安全等相关测试评估工作boss。
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 硕士
- 数据安全管理经验
- 熟悉ISO27001标准
- 计算机/信息安全相关专业
- CISM
- CISSP/CISP
- CISA
- ISC2 ISACA
- 信息安全
职位描述: 1、推动完成工信部和人民银行下达的考核指标,开展网络与信息安全基线内部评审和风险评估工作,编写安全评估报告; 2、负责对接外部监管部门和内部审计团队,推动通过包括但不限于等级保护测评、非银认证、金融科技认证、PCI DSS/UPDSS等专项合规认证,追踪闭环整改工作; 3、负责制定内部合规落地机制建立,完成工信部备案工作。 4、负责内部合规意识宣贯和培训,具备撰写合规要求培训宣传材料能力。 任职要求: 1、5年以上信息安全管理相关工作经验,从事金融来自BOSS直聘行业、互联网行业优先; 2、熟悉主流信息安全产品的基线标准,熟悉主流Web安全漏洞的原理BOSS直聘危害; 3、对信息安全管理体系维护有经验者优先,对网络与信息安全相关行业标准熟悉,对网络安全等级保护有一定了解和经boss验; 4、有ISC2、ISACA、IAPP等相关信息安全认证者优先;责任心强,严谨耐心,求知欲和沟通能力强,具有良好的处理问题能力和团队合作精神。
技能解析
- 数据安全
- 分析与研究
- 工业互联网
- 技术研究
- 方案制定
- 网络安全技术
- 安全漏洞
- 评估工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 安全等级
- 团队合作精神
- 信息安全管理
- 信息安全
- 行业标准
- 团队合作
- 安全产品
- 评估报告
- 考核指标
- 沟通能力
- 等级保护
- 合作精神
- 内部审计
- 安全管理
- 沟通能力强
- 处理问题能力
- 风险评估
- 信息安全相关
- 管理体系
- 金融科技
- 安全漏洞
- 评估工作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 餐补
- 包吃
- 带薪年假
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
- 补充公积金
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。