职位&公司对比
职位详情
- 中山
- 不限
- 不限
- 教育工作经验
- 培训机构
- 线下教育
- 学前儿童/小学生
- 靠谱、独立、认真
一、职业素养 1,热爱教育事业、具有爱心、耐心和责任心,致力于长期从事幼儿及青少年语言教育事业,熟悉教务管理流程。(有工作经验来自BOSS直聘优先) 2,具有创新精神和持续学习的动力,能够不BOSS直聘断优化教学内容和方法。具备较好的亲和力和感染力,能够与学生和家长建立良好的关系。 3,具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与家长有效沟通学生的学习情况,能够合理安排教学计划,协调教师、学生和教学资源,确保教学工作的顺利进行。 二、能力要求 1,服务意识:具备较强kanzhun的服务意识,能够积极回应学生和家长的需求,提升家长满意度直聘。 2,沟通能力:具备出色的沟通协调能力,能够与学生、教师及家长有效沟通,解决教学中的问题。 3,数据分析能力:能够对学生的学习情况进行数据分析,为教学改进提供依据。能够与团队成员紧密合作,共同推动培boss训机构的教务管理工作。 三、技能要求 1,办公软件操作:熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件,能够高效处理教务管理相关的文档和数据。 2,系统操作:熟悉培训机构内部教务管理系统或相关软件的操作,提高教务管理效率。
职位详情
- 中山
- 1-3年
- 不限
- 小学教育
- 线下授课
- 班主任
工作内容: 1、服务学员及家长,并有销售转化能力 2、协助培训体系建立、维护 3、调查培训需求,编制来自BOSS直聘、调整、执行培训计划; 4、排课 1、大学专科以上学历; 2、相关管理经验; 3、有良好的沟通 4、语言表达能力突出,极富感染力,极强学习能力。 5、做事认真负责,善于学习,能够迅速掌握行业背景知直聘识; 6、熟练使用各来自BOSS直聘种常用办公软件,有教学管理、文案策划工作经验者优先。
技能解析
- 教学计划
- 培训机构
- 沟通能力和
- 有创新精神
- 热爱教育
- 数据分析
- 沟通能力
- 紧密合作
- 分析能力
- 合理安排
- 合作精神
- 有效沟通
- 管理流程
- 数据分析能力
- 团队合作精神
- 进行数据分析
- 沟通协调
- 教务管理工作
- 具有创新精神
- 团队合作
- 出色的沟通
- 协调能力
- 管理工作
- 家长满意度
- 具有创新
- 教学内容
- 创新精神
- 沟通协调能力
- 办公软件
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 文案策划
- 管理经验
- 语言表达能力
- 善于学习
- 体系建立
- 表达能力
- 学习能力
- 语言表达
- 办公软件
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金