职位&公司对比
职位详情
- 中山
- 不限
- 不限
- 教育工作经验
- 培训机构
- 线下教育
- 学前儿童/小学生
- 靠谱、独立、认真
一、职业素养 1,热爱教育事业、具有爱kanzhun心、耐心和责任心,致力于长期从事幼儿及青少年语言教育事业,熟悉教务管理流程。(有工作经验优先) boss2,具有创新精神和持续学习的动力,能够不断优化教学内容和方法。具备较好的亲和力和感染力,能够与学生和家长建立良好的关系。 3,具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与家长有效沟通学生的学习情况,能够合理安排教学计划,协调教师、学生和教学资源,确保教学工作的顺利进行。 二、能力要求 1,服务意识:具备较强的服务意识,能够积极回应学生和家长的需求,提升家长满意度。 2,沟通能力:具备出色的沟通协调能力,能够与学生、教师及家长有效沟通,解决教学中的问题。 3,数据分析能力:能够对学生的学习情况进行数据分析,为教学改进提供依据。能够与团队成员紧密合作,共同推动培训机构的教务管理工作。 三、技能要求 1,办公软件操作:熟练掌握Word、Excel、PPT等办公软件,能够高效处理教务管理相关的文档和数据。 2,系统操作:熟悉培训机构内部教务管理系统或相关软件的操作,提高教务管理效率。
职位详情
- 中山
- 1年以内
- 大专
- 班主任
- 教育工作经验
- 中学生
- 培训机构
- 线下教育
- 学前儿童/小学生
- 小学教育
- 学前教育
- 线下授课
- 音乐
1、负责学员在学校学习期间的管理; 2、负责校区班级管理; 3、负责校区老生续费及课时消耗工作; 4、负责日常表格制做和数据的汇总统计工作; 5、负责与在校kanzhun学员的沟通,减少客户投诉,与学员和家长建立良好的关系; 6、负责每月全、兼职教师课时及课时统计、核直聘算来自BOSS直聘工作; 7、其他突发事件处理和领导交办的其他工作。
技能解析
- 教学计划
- 培训机构
- 沟通能力和
- 有创新精神
- 热爱教育
- 数据分析
- 沟通能力
- 紧密合作
- 分析能力
- 合理安排
- 合作精神
- 有效沟通
- 管理流程
- 数据分析能力
- 团队合作精神
- 进行数据分析
- 办公软件
- 沟通协调
- 教务管理工作
- 具有创新精神
- 团队合作
- 出色的沟通
- 协调能力
- 管理工作
- 家长满意度
- 具有创新
- 教学内容
- 创新精神
- 沟通协调能力
- 好的沟通
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 突发事件处理
- 统计工作
- 事件处理
- 客户投诉
- 突发事件
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 交通补助
- 住房补贴
- 零食下午茶