职位&公司对比
职位详情
- 成都
- 1-3年
- 大专
- 计算机/信息安全相关专业
- 攻防对抗经验
职位名称:渗透免杀工程师 岗位职责: 渗透测试与漏洞挖掘:负责设计并执行渗透测试计划,发现并boss报直聘告系统中的安全漏洞,包括但不限于Web应用、移动应用、物联网设备等。 免杀技术研究与应用:深入研究各种安全工具、脚本及恶意软件的免杀技术,提升渗透测试的有效性和隐蔽性,确保测试活动不被目标系统的防御机制发现。 安全工具开发:根据业务需求,开发或定制BOSS直聘特定的渗透测试工具和脚本,提高测试效率和准确性。 安全研究与分享:跟踪最新的安全漏洞、攻击手法及防御策略,撰写技术文档,参与内部安全培训和分享会,提升团队整体安全能力。 应急响应与事件分析:参与安全事件的应急响应工作,快速定位问题根源,提出解决方案并实施修复。 任职要求: 教育背景:计算机科学、信息安全、软件工程等相关专业专科及以boss上学历。 专业技能: 精通渗透测试流程和方法,熟悉常见的渗透测试工具(如Metasploit、Nmap、Burp Suite等)。 深入理解操作系统原理、网络通信协议、Web应用架构及常见漏洞类型。 掌握至少一门编程语言(如Python、C/C++、Java等),具备良好的编程能力。 了解或熟悉免杀技术,包括但不限于代码混boss淆、动态加载、反调试等。 工作经验:2年以上渗透测试或相关安全领域工作经验,有成功实施大型渗透测试项目经验者优先。 认证资格:持有CEH、OSCP、CISM、CISSP等相关安全认证者优先考虑。 其他要求: 具备良好的问题解决能力和逻辑思维能力。 强烈的责任心和团队合作精神,能够承受工作压力。 对网络安全领域有浓厚兴趣,愿意不断学习新知识、新技术。
职位详情
- 成都
- 5-10年
- 大专
- 安全体系架构和研发
- Python
- 计算机/信息安全相关专业
- 安全架构搭建经验
- 安全产品/平台开发经验
- IT审计经验
- CISM
- CISSP/CISP
工作职责: 1.负责前沿安全技术的研究,包括但kanzhun不限于ODay漏洞挖掘高级持续性威胁(APT)研究和新型攻击技来自BOSS直聘术的开发; 2.精通漏洞挖掘和利用开发,能够快速响应新发现的安全漏洞,编写高效的PoC和Exploit代码; 了.作为红队核心成员,领导或参直聘与省级、市级、行业级攻防演练活动,并获得满足公司要boss求的名次; 4.作为核心成员,研究hw的技战法,复盘每次hw的情况,持续改进hw技战法,并为团队赋能; 5.定期为团队和客户提供体系化攻防安全培训,分享最新的安全研究成果和攻击技术,提升团队和客户的攻防技术水平。 任职要求: 1、大专及以上学历,计算机相关专业背景出身,具备较强信息安全、脚本编程理论知识; 2、收悉网络安全技术、常见攻击原理,对常见网络安全概念、攻击方法、漏洞原理有基本了解; 3、敬业、正直、诚实、工作严谨细致,责任心强,具备较kanzhun好共同能力和团队合作精神; 4、学习能力强,具备保密意识,能够长期稳定从事安全工作
技能解析
- 快速定位
- 编程语言
- 技术研究
- 应急响应
- 软件工程
- 整体安全
- C/C++
- 逻辑思维
- 测试工具
- 提出解决方案
- 解决能力
- 应用架构
- 问题解决能力
- 网络通信协议
- 逻辑思维能力
- 编程能力
- 问题解决
- 通信协议
- 解决方案
- 写技术文档
- 技术文档
- 定位问题
- 网络通信
- 团队合作精神
- 安全漏洞
- 合作精神
- 信息安全
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 研究成果
- 能够长期稳定
- 技术水平
- 学习能力
- 网络安全技术
- 团队合作精神
- 安全漏洞
- 合作精神
- 信息安全
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 不打卡
- 保底工资
- 绩效奖金
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费工装
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 加班补助
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金