职位&公司对比
职位详情
- 青岛
- 不限
- 大专
工作内容 1、负责技术支持与售后服务,确保系统稳定运行。 2、参与系统设计,优化技术方案。 3、与团队合直聘作,解决技术难题,提升系统性能。 任kanzhun职要求 1、具BOSS直聘备良好的技术基础和问题解决来自BOSS直聘能力。 2、能够熟练使用相关技术工具和软件。 3、具有良好的团队合作精神和沟通能力。 4、有驾驶证,能熟练驾驶车辆,能适应短期出差,能熟练操作电脑。 5、可接受小白,不来自BOSS直聘会可以慢慢学习。
职位详情
- 青岛
- 1-3年
- 大专
- 机械/电子工程相关专业
- 机械/机电设备技术支持经验
- 可适应出差
- 机械/机电设备
- 机械维修
- 真空泵维修
- 离心机维修
- 空压机维修保养
一、岗位职责: 1、负责公司空气压缩机的安装、保养、调试及维修; 2、通过学习提高商务沟通能力,与客户构造良好的工作关系,减少客户流失,提高客户满意(沟通与良好的语言表达能力); 3、不断学习空压机专业知识与维修技能,完成公司安排的各项培训计划(持续学习及培训); 4来自BOSS直聘、协助其它服务工程师完成安装调boss试等需多人方可完成的工作。 5、负责公司制度、流程执行,践行企业文化; kanzhun6、负责积极与销售部门协作,充分挖掘客户潜力,有渠道开发、渠道维护等相关经验优先考虑; 二、任职要求 : 1、大专及以上学历(优秀者可放宽); 2、机电一体化、机械专业优先等理工科类专业优先; 3、从事过机械类售后工作,且长远有规划做销售者优先; 4、适应省内出差,吃苦耐劳,责任心强,为人诚实守信, 周度出差3-4次,短途出差,不涉及跨省; 5、会开车 三、福利待遇: 1、为每位员工建立良好的学习平台,给每一位员工规划好职业发展规划; 2、生日/节假日礼品+旅游+法定节假日; 3、公司提供一对一免费带薪培训,跨行业、无经验者无须担心; 4、公司每月依据绩效考核评定优秀员工,并不定期安排优秀员工带薪总部培训学习,为期10-15天; 5、晋升机制:工程师—主管—总监,部门主管以及上中高层干部不对外招聘,全部内部优秀来自BOSS直聘员工晋升,公司内部有着完善的成长培训机制,让员工不断提升自我综合素质能力,给员工提供施展个人能力的舞台。 工作时间:早08:00—晚17:00 (三个双休一个单休),国家法定节假日全休。
技能解析
- 问题解决能力
- 系统性能
- 团队合作精神
- 技术方案
- 驾驶车辆
- 解决技术难题
- 团队合作
- 问题解决
- 熟练驾驶车辆
- 售后服务
- 与团队合作
- 优化技术
- 技术难题
- 合作精神
- 系统设计
- 能熟练驾驶
- 提升系统
- 解决能力
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 服务工程
- 安装调试
- 语言表达能力
- 商务沟通能力
- 客户满意
- 良好的语言表达
- 综合素质
- 商务沟通
- 空气压缩机
- 表达能力
- 维修技能
- 语言表达
- 良好的语言表达能力
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 高温补贴
- 免费工装
- 员工旅游
- 股票期权
- 底薪加提成
- 绩效奖金