职位&公司对比
职位详情
- 荆州
- 1-3年
- 大专
- 线下
- 会议会展
- 有策划经验
工作内容: 1.负责市场调研,同行业竞品产品信息及动向、boss目标市场分析,做好市场营销定位的把握,及时跟进市调信息; 2.负责推进线下艺术馆的助销工作,包括但不限于营销策划活动、开发助销工具、开发买赠礼品、等工作; 3.具备互联网思维,可运用线上媒体/工具(H5BOSS直聘/视频/音频/直播/海报等)策划开展线上营销活动; 4.负责制定月度、季度营销活动方案,包括跟进落实具体活动方案策划、主题创意、玩法策划、文案、活动复盘等营销活BOSS直聘动全流程,把握营销节奏规划; 5.优化营销活动流程,优化并推动营销产品工具,进行营销活动创新,提升营销效率及活动效果; 6.负责营销侧数据分析,沉淀更好的活动策略,持续提升活动各项关键运营数据指标; 7.指导艺术馆在总体营销策划方案的基础上制定具体的营销推广计划、措施,对艺术馆营销活动执行情况进行监控,根据计划完成情况向销售部门提出相关改进意见。 岗位要求: 1.25-33岁,全日制本科以上学历,广告、营销等相关专业优先; 2.3年左右营销策划相关工作经验,了解零售行业活动节奏及玩法,有成功营销案例者优先; 3.热爱营销工作,对消费者研究有强烈兴趣,有较强的策划和创意能力,对新鲜事物敏感,思维活跃; 4.精通活动策划、新客拓展相关理论,并对线下活动策划、新客拓展有完整项目经验; 5.熟悉线上互联网营销工具,具备创新思维; 6.对中国传统文化、艺术品有浓厚兴来自BOSS直聘趣,能稳定发展,有在一个公司深耕的精神; 7.能力与人品俱佳,工作富有激情,推动力强,有较强语言表达能力及沟通能力,独到的判断kanzhun与决策能力。
职位详情
- 荆州
- 5-10年
- 本科
- 企业内部职位
- 线上
- 线下
- 短视频
- 直播
- 图文
- 会议会展
- 发布会/年会
- 有策划经验
- 广告传媒专业
- 数据分析能力
策划宣传文案,撰写宣传内内容(宣传册BOSS直聘、海报、广直聘kanzhunkanzhun告视频)、推广渠道拓来自BOSS直聘展,品牌形象维护,监测宣传效果。
技能解析
- 判断与决策
- 决策能力
- 负责市场调研
- 思维活跃
- 语言表达能力
- 较强的策划
- 营销活动
- 营销策划
- 主题创意
- 推广计划
- 线下活动
- 市场分析
- 创新思维
- 数据分析
- 执行情况
- 沟通能力
- 活动方案
- 做好市场
- 表达能力
- 策划方案
- 语言表达
- 创意能力
- 改进意见
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 宣传文案
- 广告视频
- 推广渠道
- 品牌形象
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金