职位&公司对比

职位详情

  • 汕头
  • 不限
  • 高中
  • 日结
  • 不需要倒班
  • 不需要晚班/夜班
  • 五险一金
  • 高温补贴
  • 接受无门店店长经验
  • 不需要出差
  • 零售
  • 销售相关经验

PS:本岗位成功入职后,需出差至广州培训半个月到一个月时间,来回路费、住宿费用公司承担,培训期间领取试用期工资。 工作内容: 1.了解店铺贵金属检测仪器和设备的使用,负责黄金回收工作; 2.负责店铺接待顾客,开展销售工作,了解顾客需求促进销售完成; 3.根据相关指引收/摆货,准确点存各类货品,保持柜,货品清洁及货牌整洁; 4. 协助店铺的线上运营推广工作,负责线下活动执行; 5. 收集顾客对货品需求,异议,对公司的建议及投诉,向上级主管提出反馈意见; 6直聘. 完成上级领导交代的工作与任务。 任职要求: 1.高中及以上学历,有无相关经验均可,入职后有专业系统培训后上岗; 2.要求业绩意识,服务意识强; 3.良好的沟通表达能力;直聘 4.积极好学,有责任心,懂得灵活应变。 福利待遇: 1.月休6天,排班制; 2.新店开业前半年享有新店补贴; 3.交通补贴、餐饮补贴、高温补贴、团队业绩补贴、新店补贴、全勤奖等; 4.业绩挂boss钩门店,享受门店业绩提成,全年分红BOSS直聘奖; 5.节日礼品关怀; 6.年度2-3次组织团建活动; 7.完善的培训制度,定期培训; 8.公司快速发展时期,定期考核晋升,发展空间大。 四、晋升通道: 店长→区域主管

职位详情

  • 汕头
  • 3-5年
  • 不限
  • 五险
  • 需要门店店长经验
  • 家居建材/家电
  • 家具家居
  • 建材店
  • 装修/全屋定制
  • 活动策划
  • 数据分析
  • 其他
  • 3-5年门店店长经验
  • 不需要出差
  • 不需要倒班
  • 不需要晚班/夜班

岗位责:店长,厂长 任职要求:boss面谈 岗位福利:有总体的提成,社保BOSS直聘,一年的奖金BOSS直聘 行业boss经验: 有做过的三五年起

技能解析

专有技能
  • 运营推广
  • 线上运营
  • 上级领导
  • 沟通表达能力
  • 良好的沟通表达
  • 线下活动
  • 表达能力
  • 了解顾客需求
  • 好的沟通
  • 沟通表达

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

      暂无识别出相关技能要求

      工作时间

      上午10:00   -   下午07:00
      排班轮休不加班

      工作时间

      上午8:30   -   下午6:00
      排班轮休偶尔加班

      公司福利

      • 零食下午茶
      • 餐补
      • 全勤奖
      • 底薪加提成
      • 保底工资
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 五险一金
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      更新于 2025-04-28