职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 大专
- 日结
- 咨询行业
- 微信营销
- 课程销售
- 对企业/机构(To B)销售经验
- 企业服务
- 面销/陌拜经验
- 电话销售经验
- 互联网/科技
- 教育培训
- 网络营销经验
- 课程顾问
- 客户关系维护
【岗位职责】 1.公司负责推kanzhun广引流,每天有着源源不断的精准客户资源,完全不需要自己找客源; 2.通过电话、微信、企微的方式boss和客户进行沟通,成交能力强,了解客户需求,介绍公司产品,以促进成交; 3.建立和完善客户档案,维护客户关系,积极反馈并解决客户BOSS直聘问题,提高客户满意度,寻求机会拓展与老客户再次成交或转介绍等业务。 【任职要求】 1.具有较强的沟通表达能力、学习能力和团队合作精神,具有良好的应BOSS直聘变能力和承受能力,有强烈的责任心和乐观的工作态度; 2.有网络销售及微商销售相关工作经验者优先考虑; 3.性格开朗、有亲和力,掌握沟通、谈判技巧、服务观念强; 4.对工直聘作有高度的热情、有良好的团队合作精神、创造性思维能力
职位详情
- 广州
- 3-5年
- 大专
- 网销
岗位职责: 1、管理网络销售团队,带领团队完成营销任务和其它指定业务指标,对人效负责; 2、日常管理工作,组织每日、周,月例会,日常监督销售过程,并提出改进要求,规范销售话术; 3、制定成BOSS直聘员绩效考核指标,过程监控目标达成进度,实施面谈,及时开展绩效辅导; 4、激励团队成员,挖掘员工BOSS直聘潜力,促进团队内部有效沟通,打造高绩效团队; 5、开展新员工培训、老员工培训、通用类等相关课程培训,提高新人成交速度和团队的专业能力。 boss 任职资格: 1、全日制大专及以上学历,具有情感/教育/心理类行业销售经验优直聘先; 2、2年以上且管理过10人以上的销售团队经验,有管理实操经验与方法论,能够导向团队具备狼性文化; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、为人正直,责任感强烈,抗压能力好,具有良好的团队合作意识和职业操守。
技能解析
- 团队合作精神
- 提高客户满意度
- 创造性思维
- 客户满意
- 沟通表达能力
- 维护客户关系
- 有较强的沟通表达能力
- 谈判技巧
- 精准客户
- 解决客户问题
- 学习能力和
- 客户满意度
- 客户问题
- 掌握沟通
- 合作精神
- 表达能力
- 学习能力
- 客户需求
- 较强的沟通表达能力
- 客户档案
- 客户关系
- 沟通表达
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 合作意识
- 判断能力
- 业务指标
- 销售话术
- 客户服务
- 带领团队
- 管理工作
- 市场分析
- 考核指标
- 团队经验
- 团队合作意识
- 日常管理
- 有效沟通
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 股票期权
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金