职位&公司对比
职位详情
- 保定
- 1-3年
- 高中
- 退伍军人
- 节假日福利
工作内容: 负责公司店面卫生 接待客户 辅助后boss台程序下单BOSS直聘销售订单 岗位要求BOSS直聘: 1、具备良好的组织和协调能力,能够高效处理多任务; 2、熟悉办公软件操作,能够快速适应新环境; kanzhun3、孙村附近优先 中午管吃
职位详情
- 保定
- 1-3年
- 大专
- 薪资优渥
- 环境宜人
- 五险保障
岗位职责 1. 订单与财务管理 - 负责客户订单审核、合同签订及收款跟踪,确保款项及时到账; - 协调财务部门完成发票开具kanzhun、报销审核及账目核对。 2. 生产与物流协调 - 根据订单需求跟进工厂生产进度,实时更新物流信息并通知客户; - 联系物流方安排产品配送,确保按时送达并登记签收记录。 3. 安装与验收管理 - 统筹安装师傅排期,协调客户预约安装时间; - 跟进安装进度,参与现场验收并记录问题,推动售后解决。 4. 售后服务与客户维护 - 处理客户咨询、投诉及返修请求,15个工作日内完成售后流程; - 定期回访客户,收集反馈并优化服务质量。 5. 数据与档案管理 - 建BOSS直聘立客户档案,归档合同、验收单等文件,确保信息准确可查; - 编制销售报表、库存周报等数据,为管理层决策提供支持。 --- 任职要求 - 大专及以上学历,熟练使用Office办公软件(Excel优先); - 来自BOSS直聘具备1年以上销售boss支持或售后客服经验,沟通能力强boss、责任心强; - 熟悉家居行业流程者优先,能适应高强度工作节奏。 --- 薪酬模式 基本工资+绩效+全勤奖 +提点 - 基本工资2000 +岗位能力700+全勤300+五险+提点 - - 订单跟进准确率≥95%,提成安装销售额的下单0.5%+交付.售后安排 - 售后满意度≥90%,额外奖励安装销售额的千分之一,小于等于百分之五十负激励千分之零点五 - 全勤奖:300元/月(无迟到/早退/请假); - 福利:五险、节日福利。 岗位价值 该岗位是连接客户、销售、生产的核心枢纽,通过精细化流程管理提升客户满意度与复购率,助力公司业务高效运转。
技能解析
- 接待客户
- 和协调能力
- 协调能力
- 良好的组织
- 办公软件
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 建立客户档案
- 客户订单
- 客户维护
- 发票开具
- 服务质量
- 客户满意
- 销售支持
- 财务管理
- 售后客服经验
- 提供支持
- 流程管理
- 客户咨询
- 客服经验
- 售后服务
- 沟通能力
- 客户满意度
- 合同签订
- 提升客户满意度
- 沟通能力强
- 客户档案
- 办公软件
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 底薪加提成
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 五险
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 免费工装
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检