职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 5-10年
- 本科
- 数据分析
- 产品经理
- 移动产品
有海量用户的boss音乐类社交产品boss产品总监,最好kanzhunkanzhun有研发技术经验。
职位详情
- 广州
- 3-5年
- 本科
岗位职责: 广告变现策略与收益提升: 1.负责 APP 内广告商业化全流程设计,制定广告位布局策略(如开屏、信息流、激励视频等),优化广告场景与用户行为的匹配度。 2.根据用户生命周期及流量分布特性,设计广告频次控制、分层展示策略,平衡用户体验与广告收益最大化。 3.监控广告收入核心指标(DAU 广告渗透率、eCPM、ARPU 等),通过 A/B 测试、流量分层运营持续提升变现效率。 4.完成用户分层的埋点设计,搭建云控功能,优化 APP 用户分层基建,为精准广告投放和策略制定提供数据支持。 商业化产品落地与运营: 1.主导广告产品功能迭代,推动广告与 APP 核心场景(如内容消费、用户任务、活动页面)的深度结合,boss探索混合变现模式(广告 + 内购)。 2.针对目前广告唤端率低和 APP 启动页渗透率低等链路问题,协同技术团队进行深度分析并提出优化方案,提升广告效果。 3.基于已对接好的广告平台 SDK(如穿山甲、优量汇、AdMob 等),进一步kanzhun优化广告填充率和竞价策略,挖掘广告收益潜力。 4.搭建数据监控体系,定期分析广告收入、各广告位表现及用户参与度等数据,深入剖析波动原因,输出优化方案并推动落地。 跨部门协作与行业洞察: 1.联动运营、商务部门设计用户激励体系(如积分墙、任务奖励),提升用户对广告的接受度。 2.关注广告行业趋势(如隐私政策、IDFA 限制、AI 素材生成等),快速调整变现策略。 3.协调商务团队对接广告代理商,优化流量售卖策略及广告主预算分配。 任职要求: 基础门槛 1.本科及以上学历,3 年以上互联网产品经验,2 年以上广告变现相关经验,主导过成熟产品的广告商业化项目。 2.熟悉主流广告平台(穿山甲 / 优量汇 / AdMob 等)合作模式,具备广告 SDK 基础对接经验,BOSS直聘能够基于已对接 SDK 进行深度优化;掌握用户分层埋点设计方法,有成功搭建云控功能的实践经验。 3.熟练使用数据分析工具(SQL/Excel/Tableau),能独立对广告收益、广告位效果、用户行为数据等进行分析,洞察唤端率和渗透率等关键指标的影响因素 。 核心能力 1.强业务导向:对广告场景设计敏感,能结合用户路径设计高转化率的广告位(如激励视频结合任务系统)。 2.数据驱动:擅长通过数据定位问题(如低 eCPM 归因、广告场景渗透率不足、唤端率低等),提出可落地的优化方案。 3.用户体验平衡:对广告频次控制、用户打扰度有方法论,能制定兼顾收益与留存和投诉率的策略。 4.协同能力:能高效推动技术、运营团队协作,确保策略快速落地。 加分项 1.有工具类 / 内容类 APP 成功广告变现案例,熟悉行业 Benchmark 数据。 2.了解海外变现(如 AdMob+AdSenseBOSS直聘 联动)或新兴广告形式(试玩广告、互动广告)。 3.熟悉广告合规要求。
技能解析
- 研发技术
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 使用数据
- 监控广告
- 分析工具
- 跨部门协作
- 提供数据支持
- 流程设计
- 广告投放
- 用户行为数据
- 数据支持
- 数据分析工具
- 生命周期
- 数据驱动
- 协同能力
- 数据分析
- 用户体验
- 数据监控
- 优化方案
- 团队协作
- 定位问题
- 用户行为
- 广告产品
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 零食下午茶
- 节日福利
- 包吃
- 餐补
- 带薪年假
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 全勤奖
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金