职位&公司对比
职位详情
- 绵阳
- 1年以内
- 本科
- QC
- QA
主要负责新产品品质质量管理,维护质量体系,顾客直聘抱怨跟踪boss来自BOSS直聘与处boss理 期望资格:机械、机电相关专业本科以上学历,汽车行业外资和合资相关从业经验优先
职位详情
- 绵阳
- 3-5年
- 大专
- 五险
- 餐补
- 交通补助
- 绩效奖金
- 全勤奖
- 周末双休
- 八小时工作制
- 不加班
岗位职责: 1、制定分管范围内质量工作直聘计划并分解质量指标,监控、分析质量指标的完成情况,编制质量日报、周报、月报和年报并下达改善要求,推进和监督责任班组(人)整改,并根据过程审核BOSS直聘和检查的结果实施考核; 2、负责图纸、产品规格书及SOP等技术标准文件的审核并推动其他部门优化执行; 3、负责分析、处理在线产品质量异常,制定和实施纠正措施及验证效果; 4、负责检验标准、检验指导书、检测试验设备操作指导书的编制; 5、负责新产品前期验证、导入过程监控、质量分析: 6、负责客户投诉分析、处理、改善,并根据客户要求出具8D报告、调查报告;; 7、负责分管范围质量数据采集、分析、kanzhun改善;对分管范围内体系的运行负责直聘,并行使体系监督权力; 8、负责分管范围内审核工作,按计划完成产品审核及过程审核;参加公司组织的内部审查、二三方审查工作;组织审查整改关闭工作 9、负责分管范围内的计量器具的维保及校准 任职要求: 1.熟练运用SPC、MSA、FMEA等质量工具。 2.熟练使用office、minitab等软件 3.具备一定的检具使用和管理知识 4.机械相直聘关专业3-5年相关工作经验 5.能吃苦耐劳,积极向上 6.服从上级安排,具有执行能力 7.为人诚实正直,工作责任心强工作认真负责,具有良好的团队合作精神和沟通协调能力。
技能解析
- 质量管理
- 质量体系
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工作计划
- 产品规格
- 团队合作精神
- FMEA
- 检验标准
- 沟通协调
- 质量分析
- 据客户要求
- 客户投诉
- 团队合作
- 协调能力
- 调查报告
- 产品质量
- 负责客户投诉
- 机械相关
- 沟通协调能力
- 技术标准
- 设备操作
- 合作精神
- 数据采集
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 全勤奖
- 年终奖
- 员工旅游
- 餐补