职位&公司对比
职位详情
- 承德
- 1-3年
- 本科
- 客服管理
- 线下推广销售
1：具有互联网公司或直聘者零售公司线下销售推广经验。 2：能带领团队开拓市直聘场来自BOSS直聘，打硬仗boss的。。
职位详情
- 承德
- 5-10年
- 本科
- 运营部门管理
岗位职责： 1. boss制定和实施运营策略，以促进业务BOSS直聘增长和市场扩张。 2. 监控运营活动的效果，确保资源的最优配置。 3. 协调跨部门团队，确保项目按时交付。 4. 分析市场趋势，为产品和服务改进提供建议。 5. 管理运营团队，提升团队的整体工作效率和质量。 任职要求： 1. 具备良好的战略思维和强烈的责任心。 2. 强大的组织协调能力和团队领导能力。 3. 优秀的沟通能力和协作精神，能够有直聘效地与boss团队成员和其他部门沟通。 4. 具备较强的分析能力和创新能力，能够根据市场变化灵活调整运营策略。
技能解析
专有技能
- 开拓市场
- 带领团队
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 优秀的沟通
- 组织协调能力
- 提供建议
- 沟通能力和
- 领导能力
- 协调能力
- 较强的分析
- 组织协调
- 创新能力
- 团队领导能力
- 沟通能力
- 协作精神
- 分析能力
- 团队领导
- 战略思维
- 运营策略
- 分析市场
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午7:00 - 下午6:30
排班轮休 、 不加班
公司福利
- 免费班车
- 免费工装
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 包吃
- 全勤奖
- 工龄奖
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
推荐对比
更新于 2025-05-05
电子营业执照
京公网安备11010502032801