职位&公司对比
职位详情
- 西安
- 5-10年
- 本科
- CSS
- 微服务架构
- Spring
- Oracle
- MySQL
- 高级软件工程师
- WEB开发
岗位职责: 1. 参与产品的需求分析,设计,和实现过程 ; 2. 按照公司开发规范进行开发工作; 3. 对自己负责模块/任务的进度和质量负责。 kanzhun任职资格: 1. 5年以上 java web开发经验,具备扎实的理论基础和熟练的项目经验,具体级别以技术面结果为准; 2. 熟悉Javascript, css, vue, spring, springkanzhunboot等技术,并了解其底层原理; 3. 熟悉主流数据库中的一种,比如PostgreSQ来自BOSS直聘L,Oracle, MySQL ; 4. 有良好的编程风格,代码优质、规范, 熟悉微服务开发模式; 5. 具备良好的学习能力和清BOSS直聘晰的软件开发思维; 6. 有scrum团队经验以及和外国开发沟通工作经来自BOSS直聘验者优先; 7. 英语读写优良,可阅读英文需求文档及技术文档。
职位详情
- 西安
- 5-10年
- 本科
- JVM
- 大数据经验
- 分布式经验
- 微服务经验
- 银行
- SpringCloud
- Oracle
网上支付处理系统 业务需求: 主要是对接银联网联实现信用卡以及借记卡的快捷支付 1.熟悉网联、银联快捷支付、协议支付、退款的业务场景 2.有分布式的微服务的项目经验 3.有分布式数据库经验优先(最好是高斯数据库直聘) 4.有批量的数据加工处理经验 5.熟悉银网联的对接以及报文的交互方式 要求:1、3年以上Java实际开发经验,具有扎实的JavBOSS直聘a编程基础,熟悉:ava常用技术框架和第三方类库。2、熟悉面向对象设计原则,掌握常用设计模式及应用场景。3、熟练运用Spring、SpringMVC、SprngBoot等WEB框架,熟悉Mave 用人要求: 三级中级级别 本科毕业4年以上 四级 高级级别 本科毕业六年以上 五级 高级级别 本科毕业8年以上 1.精通Java开发,熟悉jvm调优,缓存使用。 2.精通spring、springboot、spring cloud、ibatis、mybatis开发框架; 3kanzhun.精通dubbo、sofa、redis、mq(ibm&腾讯)、nginxx、tomcat等配置和相关开发 4.熟悉oracle数据库语法或其kanzhun他(至少一门数据库语言) 5.熟悉maven工程开发规范,了解ant打包原理 6.熟悉idea、eclipse、git、gvn等开发工具的使用 7.。参与过前BOSS直聘后端交互的后端开发者优先,悠后台服务性能优化,安全漏洞处理经验优先,有银行系统开发,单位应用微服务改造,信创改造经验开发者,以及鸿蒙开发的优先。 8.4年以上的Java开发经验。
技能解析
- 编程风格
- 阅读英文
- 需求分析
- 开发模式
- 理论基础
- 学习能力和
- 质量负责
- 主流数据库
- 团队经验
- 学习能力
- 沟通工作
- 开发工作
- 技术文档
- 开发思维
- 英语读写
- 软件开发
- 开发经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 面向对象
- 编程基础
- 熟悉面向对象
- 技术框架
- 系统开发
- 设计模式
- 面向对象设计
- WEB框架
- 工程开发
- 安全漏洞
- 开发工具
- 开发框架
- 性能优化
- 分布式数据
- 开发经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 节日福利
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 宿舍有空调
- 团建聚餐
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金