职位&公司对比
职位详情
- 扬州
- 1-3年
- 不限
- 发展空间
客房部kanzhun日常管理,卫生检查kanzhun,布草管理,人员管来自BOSS直聘理等。
职位详情
- 扬州
- 1-3年
- 中专/中技
- 包吃
- 全勤奖
- 普通话标准
- 客房培训经验
- 连锁酒店经验
- 连锁酒店
- 中高端酒店
- 经济型酒店
- 节假日3倍工资
- 氛围好
- 五险
1.监督指导协调客房的日常工作为住客提供规范化、制度化的优质服务。 2.巡视各楼层boss及公共区域,检直聘查员工的工作态度,工作表现,并进行公正的评估,确保优质的服务和设备的完好。 3.负责客房清洁用品,日常消耗品,布草的盘点,并对客房运营成本的控制 4.每天早例会,布置来自BOSS直聘每日工作以及细卫生,解决工作中遇到的问题。 5.每月核算各boss种物品的消耗量,严格控制日常用品的损耗,减少浪费。
技能解析
- 人员管理
- 日常管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 监督指导
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 通讯补贴
- 节日福利