职位&公司对比
职位详情
- 镇江
- 3-5年
- 大专
- 性能测试
1、 追踪专案直聘端到端的测试解決kanzhun方案:IQC -> 测试 -> OQC; 2、充分了解內部流程,对专案做出判断支援; 3、管理工厂测试资源分配; 4、追踪测试线准备情況; 5、回报关键节点; 6、每个kanzhun建造的材料/夾具/EQ 验证计划; 7、完成主管交办的其它事项。
职位详情
- 镇江
- 5-10年
- 大专
- 自动化测试
- 性能测试
- 功能测试
此岗位为沃得植保(生产园林机械割草机) 岗位职责: 1.主要负责boss新能源电池包、充电机的测试和验证工作,使其符合规格书中各项功能、参数性能、相关法律法规及安全规范要求; 2.协助完成整机测试、电机和驱动控制器测试、相关电子电器元件测试工作; 3.kanzhun独立完成上述测试后的报告文件,要求数据、表格、图片等精炼、准确、完整、真实BOSS直聘、清晰、符合测试要求; 4.熟悉新能源园林机械相关国内外的安规要求boss,并对所属行业整机、电机、电驱电控、电池等特性要求有深刻的认知和理解; 5.能依据对规格书和所属行业的理解,制定相应的测试要求、计划并形成文件报告,理解测试目的、创造测试条件、判别测试结果者优佳; 岗位要求: 1.应用电子、电气自动化、机电一体化、车辆工程等专业,专科3年以上、本科2年以上新能源锂电应用工作经验; 2.有新能源锂电池包及BMS测试或相关工作经验; 3.熟练掌握新能源电池测试设备和相关软件,如周立功CAN2.0、CANoe、PCAN等工具,熟悉上位机的应用; 4.熟练使用Offkanzhunice等办公软件 5.良好的沟通能力和团队合作精神。"
技能解析
- 管理工厂
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 电子电器
- 团队合作精神
- 办公软件
- 电气自动化
- 测试工作
- 法律法规
- 沟通能力和
- 应用电子
- 团队合作
- 沟通能力
- 验证工作
- 机械相关
- 合作精神
- 好的沟通
- 相关法律法规
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
- 住房补贴
公司福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 免费工装
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 夜班补助
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金