职位&公司对比
职位详情
- 西安
- 5-10年
- 本科
- 经营分析
- 评估
- 投资
位描述 工作职责: - 负责中心整体运营和管理,完成公司下达的业绩指标; - 负责中心各项制度的建立和执行; - 负责人员招聘和培养优秀人才; - 对销售团队进行培训和指导,提高团队销售能力; - 定期开展中心各项内外部市场活动,指导市场工作; - 对中心成本、库存、报表、材料采购、教来自BOSS直聘案等进行全面掌控,及时向总公司报备。 任职资格: - 专科以直聘上学历; - 有教育培训行业的销售经验和丰富的管理经验; - 能独自带领团队完成一个教学中心的正常运营,全面负责招生、教学、市场宣传等工作。 - 良好的语言表达能力、优秀的沟通技巧、极佳的团队激励能力; - 具备一定的团队领导能力,学习能力强; - 具备良好直聘的服务意识、良好的责任感和敬业精神。 - 敏锐的商业意识和极强的操作执行能力、组织协调能力; - 能接受周六周日上班(周一~周五可休息)。 如果你 拥有积极乐观的心态——爱生活 富有爱心和耐心——爱孩子 boss具备足够的专业和素养——爱艺术 那么加入我们吧! 需要投资,并承担风险。
职位详情
- 西安
- 10年以上
- 本科
- 金融产品营销类职位
- 基金公司
- 银行
- 证券公司
- 对机构销售
- 对高净值客户销售
- 丰富的渠道和客户资源
- 金融产品销售经验
- 银行从业资格
- 融资租赁
- 信托保理资管
- 产业投资大社保销售
乌鲁木齐、呼市、西安、苏州、南京、上海、杭州、湖北、湖南、江西、安徽、哈尔滨、沈阳、济南、郑州、石家庄、广西、成都、重庆、云南、贵州、福建、广东、北京、天津、华南、四川等全国各省会城市及经济强市 1、负责区域内相关行业(民生、机械、工建、医疗、化工、电子来自BOSS直聘、交通、文旅、城市公用等)至少其中之一直聘客户的开发、维护,挖掘客户资金需求,为客户提供以融资租赁为主的解决方案,并根据客户个性化需求提供其他创新融资解决方案; 2、负责区域内客户融资租赁项目的导入、论证、方案设计、资信评估及风险管理; 3、负责融资项目立项、信息收集、项目评估论证BOSS直聘到签约全过程,确保项目推进合理节奏; 4、与行业相关设备供应商等建立广泛联系,整合渠道资源,推进区域业务; 5、积极配合公司业务及职能部门,参与项目调研、资金安排、商务运作、信息收集和信用调查安排等工作。 任职资格: 1、38岁以内,优秀者可以放宽到40岁,全日制本科或以上学历,五年以上营销相关工作经验; 2、银行对公客户经理、租赁同业、保理、其他金融行业(证券、投资公司、资管等)及大企业对公金融营销背景,支行副行长、行长,对公团队长等经历优先,擅长中大客户资源对接; 3、具备融资租赁及相关的金融、贸易、法律、财务等行业背景知识; 具有较强的客户需求分析判断能力和独立解决客户问题能力,能够通过全面的客户关系管理,培养、建立客户的忠诚度; 4、具较强的团队协调与合作能力,具有较强的自我心理调解能力,能够承受压力并进行自我调节和自我boss激励,并能适应较多工作日出差工作(区域内); 5kanzhun. 具有较强的沟通能力和应变能力,能够有效地进行讲解、陈述和谈判等。 需求地点:根据进度全国各地省会城市及经济强市均有需求,层次不同 薪资架构:竞争力基本薪资+福利补贴+高额业绩奖金,详情可谈
技能解析
- 销售经验
- 优秀的沟通
- 组织协调能力
- 语言表达能力
- 需要投资
- 销售能力
- 人员招聘
- 领导能力
- 沟通技巧
- 良好的语言表达
- 运营和管理
- 带领团队
- 协调能力
- 组织协调
- 培训和指导
- 管理经验
- 团队领导能力
- 市场活动
- 团队领导
- 表达能力
- 学习能力
- 语言表达
- 良好的语言表达能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 方案设计
- 关系管理
- 需求分析
- 沟通能力和
- 客户资金
- 分析判断
- 解决客户问题
- 项目推进
- 客户的开发
- 独立解决
- 沟通能力
- 客户问题
- 项目调研
- 风险管理
- 客户需求分析
- 项目评估
- 客户关系
- 客户关系管理
- 强的沟通能力
- 判断能力
- 融资租赁
- 团队协调
- 解决方案
- 分析判断能力
- 信息收集
- 客户需求
- 项目立项
- 合作能力
数据来自CSL职业科学研究室
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。