职位&公司对比
职位详情
- 东莞
- 5-10年
- 大专
- 消防工程师
熟悉消防来自BOSS直聘规范及报BOSS直聘验kanzhun收流程,根据图纸BOSS直聘计算工程量及成本BOSS直聘分析
职位详情
- 东莞
- 5-10年
- 本科
- 消防设施维保机构
- 消防工程施工管理
- 消防水系统
- 消防演练
- 气体灭火
- 消防设施检测与维护
- 负责驻场
- 一级注册消防工程师
- 消防设计工程师
岗位职责: 1、 遵守国家和地方政府的政策、法律,执行有关规章制度,负责APG消防系统的管理; 2、 负责消防设备、设施操作、点检、保养,维修及维护的系统维保商管理,包括现场工作质量监管、操作规范来自BOSS直聘符合性监管、相关项目监督、费用类评估意见等; 3、 负责消防系统维修保养的组织工作和技术监督,保证施工质量,协助解决施工中出现的重大问题; 4、 消防系统维修及升级改造,参与和配合甲方做好消防系统的验收工作; 5、 建立公司消防安全档案,直聘制定并执行消防安全管理制度; 6、 负责厂房消防图纸资料及维修档案归档; 7、 负责消防设施设备的正确使用指导和再培训; 8、 负责完善内部与消防设施安全使用、工程管理、维护管理机技术资料归档有关管理制度; 9、 年度消防安全工作规划,并监督规章制度的落实,负责有关报表工作;年度消防演习的技术指导工作。 岗位要求: 1、 大学本科消防、电气自动化、暖通、给排水等相关来自BOSS直聘专业;当具备一级注册消防工程师资格时,可以放宽至大专以上学历;; 2、 8年以上消防专业(设计审核、现场验收和检查、维护管理)相关工作经验,或不少于5年5万平米以上项目消防运营工作经验; 3、 优先有NFPA或FM相关项目的经验。 4、 精通14001、OHSAS18001体系知识,了解消防安全、交通安全及机械安全基础知识,了解HACCP体系; 5、 主动性、沟通协调能力强,有一定的团队管理组织能力。
技能解析
- 成本分析
- 计算工程量
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 维护管理
- 工程管理
- 团队管理
- 升级改造
- 指导工作
- 管理制度
- 电气自动化
- 设计审核
- 运营工作经验
- 组织能力
- 管理组织能力
- 技术指导
- 维修保养
- 安全管理
- 消防安全管理
- 施工质量
- 技术资料
- 消防安全
- 协调能力强
- 消防设施
- 沟通协调
- 地方政府
- 系统的管理
- 消防安全工作
- 协调能力
- 沟通协调能力
- 消防工程
- 消防设备
- 消防演习
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 餐补
- 带薪年假
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金