职位&公司对比
职位详情
- 惠州
- 3-5年
- 本科
- 深度学习
- 目标检测
- HALCON
- C/C++
工作经验： 1. 较强的沟通协调能力、逻辑思维能力； 2.boss 3-5年以上机器视觉软件开发工作经验； 3.学历本科及以kanzhun上专业自动化、计算机相关专业、图像算法、软件类相关专业 知识与技能： 1. 熟悉视觉硬件的选型，熟练掌握视觉开发流程、视觉打光和测试等业务BOSS直聘； 2. 至少熟练掌握以下一种视觉软件：VisionPro、Halcon或OpenCV等软件使用； 3. 熟练使用 Visual Studio平台进行应用软件界面开发；直聘 职业素养： 1.为人诚实正直，工作细致认真负责，能严格执行保密制度； 2.善于沟通、具备良好的协调能力，有极强的亲和力，有良好的团队合作意识和服务精神； 3.接受出差。 岗位职责 （1）负责自动化设备机器视觉模块硬件选型、搭建机器视觉系统、软件设计开发 （2）负责前期项目评估，编写整理技术协议和提供视觉系统检测方案 （3）负责视觉检测攻坚克难，对疑难杂症提出可行性方案 （4）输出项目技术文档和用户手册，及时给到其他同事技术上的支持
职位详情
- 惠州
- 1-3年
- 本科
- CCD软件
- halcon
- 相机
任职要求： 1.熟练掌握C#编程，熟悉halcon/OpenCV/VisionPro其中一种视觉算法库，有1直聘年及以上视觉检测系统相关开发经验优先； 2.熟悉相机、镜头、光源的选型直聘及使用（打光测试），有过视觉方案设计经验； 3.具备需求分析和系统设计能力、以及较强的逻辑分析和独立解决问题能力； 4.富有团队精神,责任感和沟通能力，具备带领团队经验。 工作boss职责： 1.负责设备视觉检测初期需求分析、解决方案沟通、设计等工作； 2.负责检测方案/检测系统实验测试、文档报告输出； 3.负责设备现场视觉检测硬件、程序维护及异常处理，直至达到工艺要求； 4.boss负责设备现场视觉软件新功能需求开发； 负责现场设备的各项文档说明及软件助理工程师kanzhun相关人员培训。
技能解析
- 合作意识
- 图像算法
- 软件设计
- 沟通协调
- 可行性方案
- 设计开发
- 较强的沟通协调能力
- 逻辑思维能力
- 良好的协调
- 开发流程
- 团队合作
- 协调能力
- 善于沟通
- 机器视觉
- 极强的亲和力
- 沟通协调能力
- 团队合作意识
- 逻辑思维
- 开发工作
- 技术文档
- 项目评估
- 项目技术
- 软件开发
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 设计经验
- 设计能力
- 人员培训
- 方案设计
- 功能需求
- 需求分析
- 富有团队精神
- 解决问题
- 熟练掌握C
- 较强的逻辑
- 带领团队
- 系统设计能力
- 解决方案
- 视觉算法
- 独立解决
- 沟通能力
- 逻辑分析
- 开发经验
- 团队经验
- 系统设计
- 独立解决问题
- 团队精神
- 解决问题能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 包住
- 餐补
- 带薪年假
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 包住
- 餐补
- 带薪年假
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801