职位&公司对比

招聘中

研发负责人

-K·薪
某大型知名计算机软件上市公司
招聘中

规控负责人

-K·薪
某中型汽车研发及制造公司

职位详情

  • 上海
  • 10年以上
  • 本科
  • 业务单元经营

岗位要求: 1、8年及以上工作经验,至少有五年独立负责BOSS直聘开发部门或者研发部门的管理经历,有业务单元经营经历优先; 2、有事业心和上进心,对工作充满热情,对事业充满信心,抗压能力强; 3、擅于挖掘、理解和整理市boss场情况和客户需求,良好的沟通协调能力、较高的独立分析能力; 岗位职责 1、制定事业部战略规划、年度商业计划,组织推进产品线各产品规划,对事部经营结果负责; 2、负责事业部组织团队管理梯队建设,部门文化建设; 3、推动部门的产品研发流程、研发规范、质量提升、满意度提升,并持续优化; 4、协助进行市场及售前支持; 5、推进跨部门协同和沟通,包括测试boss、维护、实施等;

职位详情

  • 上海
  • 5-10年
  • 硕士
  • 汽车

规控算法负责人将负责自动来自BOSS直聘驾驶或智能系直聘统中规划与控制算法(Planning & Contbossrol)的设计、开发与优化工作,确保系统在复杂场景下能够安全、高效地运行。该职位需要具备扎实的算法基础、丰富的boss项目经验,以及对自动驾驶或机器人领域的深刻直聘理解

技能解析

专有技能
  • 团队管理
  • 沟通协调能力
  • 分析能力
  • 沟通协调
  • 产品规划
  • 好的沟通
  • 产品研发
  • 战略规划
  • 客户需求
  • 独立分析
  • 协调能力
  • 良好的沟通协

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 自动驾驶
    • 算法基础
    • 控制算法

      数据来自CSL职业科学研究室

      公司福利

      • 带薪年假
      • 年终奖
      • 五险一金
      • 双休

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 团建聚餐
      • 零食下午茶
      • 餐补
      • 带薪年假
      • 股票期权
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 意外险
      • 补充医疗保险
      • 五险一金

      备注

      职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

      备注

      职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

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      更新于 2025-05-19