职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 大专
- 硬件开发
- 电路设计
- 系统集成
岗位职责：1、产品开关电源设计：包括电气图纸绘制、电气部件选型等；2、电气外包部分供应商评估，以及外包部分技术的引进和转化；3、解决技术问题并估算4、样机试制，直聘参加现场试验并处理电气故障，提出产品改进措施；5、确定最终产品或系统，并准备生产文件、使用手册等相关文件资料；6、监控产品使用以提高未来设计。 任职资格：1、电子、电气或相来自BOSS直聘关专业，本科及以上学历；英语四级或同等读写水平；2、两年以上电气产品设计经验3、具备EMC方面的知识及经验，熟悉ISO9000体系与设计开发流程；4、熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型；5、有较强的责任心,良好团队协作能力、沟通能力、谦虚踏实。
职位详情
- 武汉
- 5-10年
- 本科
- 硬件研发
工作内容： 1、根据产品需求完成关键器件选型与评估、电路原理设计、PCB设计、样机制作与调试； 2、负责与结构、测试、工艺工程师共同完成产品可生产性、可靠性设计与整改，输出技术文档； 岗位要求： 1、电子信息、通信、信号处理、控制与自动化等相关专业方向，至kanzhun少3年以或以上本科及相关经验； 2、熟练AD/DC、DC/DC电源设计、MCU外围电路设计（I2C、UART、SPI等）、模拟信号处理、产品可靠性等； 3、熟练掌握PADS\AD\Cadence至少一种原理图、PCB设计工具； 4、熟练使用示波器、万用表、信号源、矢网、频谱仪、WIFI蓝牙测试仪等仪器设备及硬件开发工具； 5、能独立分析电路原理、从理论分析建立仿真、测试环境，编写技术文档； 6、熟悉射频电路、仿真，具有微波与天线技术基础； 7、需有独立完成嵌入式硬件产品量产经验； 8、良好的沟通协作能力、自主工作能力； 9、有煤矿产品设计经验的优先BOSS直聘。 公司福利：五险一金，定期员工团来自BOSS直聘建活动，项目奖，年终奖，出差补贴等 备注：前三周单休，月底最后一周双休，国家法定节假日正常休
技能解析
- 开关电源
- 供应商评估
- 文件资料
- 技术问题
- 电气控制
- 设计开发
- 开发流程
- 图纸绘制
- 控制柜设计
- 设计开发流程
- 电气控制柜设计
- 沟通能力
- 英语四级
- ISO9
- 团队协作
- 团队协作能力
- 熟悉ISO
- 解决技术问题
- 电气图纸绘制
- 设计经验
- 协作能力
- 产品设计
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 电子信息
- 使用示波器
- PADS
- UART
- 根据产品需求
- PCB设计
- 硬件开发
- 产品需求
- 信号处理
- 沟通协作
- 电路设计
- 仪器设备
- 沟通协作能力
- 开发工具
- 写技术文档
- 测试环境
- 好的沟通
- 技术文档
- 独立分析
- 工艺工程
- 良好的沟通协
- 设计经验
- 协作能力
- 产品设计
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 全勤奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801