职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
- C4D
岗位职责 1、负责线下活动视觉创意设计,准确理解客户需求,把握整体设计风格; 2、消化客户的反馈意见,提出不同boss视觉表现形式进行设计; 3、拥有创新想法,并将想法落地的能力,带领设计团队合作; 4、与客户端创意执行团队合作,将创意完美执行,把控创意的可执行性与可实现性; 5、协助创意总监设计相关工作规范、流程制定、监督和执行; 6、出色的event平面作品; 7、要求会C4D; 职位要求: 1、5年以上线下活动设计 经boss验 ,2D背景;其中3年以上同等boss职位经验; 2、具备出色的视觉执行能力和活跃的创意思维,c4d优先; 3、可带领团队 独立完BOSS直聘成 项目创意设计 任务; 4、有发展潜力,具有团队协作精神,良好的职业操守。
职位详情
- 北京
- 3-5年
- 本科
岗位职责: 1、针对客户及业务需求,部署创意资源,BOSS直聘参与竞标及新客户BD; 2、产出视觉/文案/概念核心创意,提出独到的包装概念及创新玩法; 3、参与客户沟通,成熟把控项目质量及管理项目进展; 4、领导创意组日常工作,把控排期及产出质量; 5、来自BOSS直聘协调分配外包资源,管理制作成本; 岗位要求: 1、5年以上social或整合营销工作经验; 2、具备美术功底,网感十足,脑洞大开; 3、社交媒体高度敏感,熟kanzhun知各类创作题材和方法; 4、沟通技巧kanzhun良好,具备团队管理和协调能力; 5、勇于挑战,善于学习,客户优先,具备开拓kanzhun意识和自驱能力。
技能解析
- 创意思维
- 团队协作精
- 创意设计
- 线下活动
- 创新想法
- 团队合作
- 带领团队
- 准确理解客户
- 设计风格
- 团队协作精神
- 协作精神
- 理解客户需求
- 团队协作
- 具有团队协作
- 把握整体
- 视觉创意设计
- 整体设计
- 视觉表现
- 客户需求
- 设计相关
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 项目进展
- 项目质量
- 团队管理
- 开拓意识
- 客户沟通
- 善于学习
- 和协调能力
- 与客户沟通
- 沟通技巧
- 美术功底
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 节日福利
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 加班补助
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。