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  • 招商/商户拓展

福利待遇: 1,早10点上班,晚7点下班,周末,法定节假日除外。 2、 五险一金+底薪+高提成: 无责任底薪 本科5000, kanzhun 大专4000, 非低学历/同业 2000元绩效+提成 高额kanzhun提成(25%--70%提成)+现金奖+店福利+生日聚餐+社保; 3、完善的培训体系。贝壳集团拥有专有培训基地,贝壳商学院,金牌kanzhun讲师。为所有经纪人开设新人训、在职经纪人能力提升衔接培训、新任店经理培训,店经理管理培训,总监级专业培训等,一整套完善的培训机制; 4、标准化培养,快速的成长(经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等) 5、格林互助计划。kanzhun 贝壳的成长,离不开每一位同事的付出和所有家人的支持,格林互助计划上线200万,低于顽疾和意外风险,2021年让您更加放心,安心的工作,体验链家温暖的大家庭;

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  • 西安
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  • 对企业/机构(To B)销售经验
  • 面销/陌拜经验
  • 退伍军人
  • 环保
  • 批发/零售
  • 快消品
  • 面销/陌拜
  • 会展销售

BOSS直聘如果你对自己有想法,期待高薪和挑战,喜欢与人打交道或者想要锻炼,欢迎你加入我们。我们有年轻的团队,轻松的工作氛围,以及完善的发展平台,期待你的加入 (一)薪资待遇 1、试用期1-2月可提前转正、 底薪5000+20%提成或高提成30%-50%(多种模式可选); 2、结算方式(日结/ 月结),每月10号发薪不压工资 3、商业保险、五险、生日节假日福利,日奖,周奖,团建,下午茶; 4、带薪培训、公寓住宿(免费),包晚饭; 5、学历补贴、退伍补贴、租房补贴、交通补贴,电话补贴,年终奖等; (二)岗位职责 1、负责公司产品的销售洽谈及推广: 2、根据市kanzhun场营销计划,完成部门销售指标: 3直聘、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 (三)岗位要求 1、性格开朗外向者优先; 2、对自我有要求有想法; 3、年轻团队年龄18岁-27岁; (四)晋升机制 1、BOSS直聘透明内部晋升; 2、业务-主管-总监-副理-职业经理人; 地址:北大街来自BOSS直聘宏府大厦A座13楼1309室

技能解析

专有技能
  • 专业培训
  • 完善的培训机制

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 发展新客户
    • 竞争对手
    • 长期战略合作
    • 活动的策划
    • 信息的收集
    • 管理维护客户
    • 维护客户关系
    • 合作计划
    • 产品销售
    • 开拓新市场
    • 战略合作
    • 客户关系

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午8:30   -   下午6:00

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 通讯补贴
      • 有无线网
      • 住房补贴
      • 宿舍有空调
      • 包住
      • 团建聚餐
      • 零食下午茶
      • 餐补
      • 包吃
      • 员工旅游
      • 全勤奖
      • 底薪加提成
      • 保底工资
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 意外险
      • 五险一金
      更新于 2025-05-01