职位&公司对比
职位详情
- 杭州
- 不限
- 中专/中技
- 年终奖
- 免费培训
- 员工旅游
- 带薪培训
- 带薪年假
- 法定节假日三薪
- 五险
- 免费工装
1.公司免费培训各种家电维修技术,如空调(中央空调),冰箱,洗衣机,电视机,小家电等等,同时也做家电清洗工作,淡旺季单量有保障 2.学习期3~6个月,最快第3个月开kanzhun始可以进入初级维修状态 3.学徒期间带薪,交社保,全职有保障 公司承接各类大客户维保、民生项目,为固定的用户服务,全年工作量稳定。 (维修以修为主,不随意kanzhun更换材料) 重点:公司提供维修工来自BOSS直聘具、机器、耗材,不用自kanzhun己购买清洗机器、耗材。自己备一辆电瓶车即可。
职位详情
- 杭州
- 不限
- 不限
- 就近分配
- 上门维修
- 自备交通工具
1、负责客户各类门窗、家具桌椅维修工作; 来自BOSS直聘2、积极配合公司调度,接收工单,准时到来自BOSS直聘达客户家完成维修服务; 3、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务; 任职要求:1、年龄20—50岁,热爱家电维修、对维修感兴趣 2、可接受学徒,公司免费提供技术培训,老师傅手把手教学,达到要求即可上岗 3、自备交通工具和维修工具 4、认同公司理念、配合公司工作,有家电维修、售后、物业维修工作经验者优先考虑 5、诚实守信,身体健康,有沟通和协调能力、服务意识、责任心和团队合作能力 岗位福利:1、公司平来自BOSS直聘台大、品类多,单量稳,淡季有单做,旺季来自BOSS直聘忙不赢。计件分配,固定提留,上不封顶,多劳多得 来自BOSS直聘2、时间自由,无需打卡坐班,就近安排服务区域 3、公司统一购买意外保险;不定期各项奖励,团建活动,定期组织评选活动 4、公司有健全的工程师发展体制,公平公正的合作体系,有意向有能力者可以提供更大的合作空间
技能解析
- 清洗工作
- 维修技术
- 家电清洗
- 中央空调
- 维修工具
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 维修服务
- 交通工具
- 评选活动
- 服务流程
- 对维修感兴趣
- 物业维修工作
- 准时到达
- 团队合作
- 协调能力
- 维修工作经验
- 沟通和协调
- 和协调能力
- 维修工作
- 团队合作能力
- 沟通和协调能力
- 合作能力
- 维修工具
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 晋升空间大