职位&公司对比
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- 南充
- 不限
- 不限
- 面销/陌拜
- 互联网金融
- 汽车延保
- 面销/陌拜经验
- 金融产品
- 出行无忧
职责描述: 1、面销岗位,负责接待吉利、领克4S店内的新车提车客户,为车主提供专业的车险讲解服务,搭载车辆小修及全损赔付保障的推荐,完成汽车非车险保障服务产品的销售工作 2、需要了解店面车辆销售情况和售后进场情况、维护好店面关系; 3、负责根据客户的要求,kanzhun给用户提供汽车权益类产品知识咨询、出单和相关服务工作,负责合同的签订,按照公司规定收取服务费用; 4、配合服务部门对购买汽车权益类产品的直聘客户进行服务工作追踪,避免BOSS直聘出现投诉,协助售后对理赔客户进行沟通。 任职要求: 1、年龄不限,汽车行业相关经验一年以上(能力优秀者可适当放宽); 2、热爱销售工作,勤奋上进,目标感强烈boss; 3、性格开朗,具有来自BOSS直聘良好的服务意识和沟通能力; 4、具备客情维护能力; 5、具有较好的抗压能力。 薪酬:底薪+阶梯提成+激励+五险一金,具体面试详聊。 福利:带薪年假、生日福利、节假日福利、团建活动等。 上班时间:9:00-17:00
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- 南充
- 不限
- 高中
- 面销/陌拜
- 其他行业
负责在4S店跟买新车及售后保养客户讲解并销售汽车延长直聘保修产BOSS直聘品,无需外拓找客户,所有客户都是自然进店客户,店端销售人员会把客户转介绍过来我们只需要对接讲解并销售签单。(注意:我们不是卖车也不是保险) 【工作内容】 1、讲解及销售延长保修产品; 2、处理店端客情关系,维护公司形象; 3、合同签定,资料归档; 4、服从管理,完成团队经理制定的任务。 【工作时间】 9:00—17:30(不加班) 工作制调休(节假日补休制) 工作地点:南充各大品牌店 面试后会统一培训两天,然后分配店面,都会有老人带或者销售督导带。 BOSS直聘 【薪资待遇】 无责底薪3000+阶梯式业绩提成(平均薪资12k-20k) 缴纳五险一金 【福利待遇】: 1、缴纳五险一金; 2、入来自BOSS直聘职满一年可带薪休假5天,满2年带薪休假6天,以此类推; 3boss、生日福利+节假日福利; 4、周激励奖金+月激励奖金+年终奖金; 5、多种竞赛激励+境内外旅游(五险一金,年度体检,带薪年假,生日惊喜,法定节假日福利,旅游聚餐, K歌滑雪等团建活动) 6、公司机构多,都是内部提拔,职位晋升机会。 【任职要求】 1、高中以上学历,热爱汽车和销售行业,有销售经验优先; 2、22岁-35岁之间,形象端正; 3、性格开朗,善于沟通,态度端正,服从管理。
技能解析
- 沟通能力
- 目标感强烈
- 维护能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 善于沟通
- 有销售经验优
- 客户讲解
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 年终奖
- 五险一金