职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 本科
- 全职
- 兼职
工作职责: 1. 从事初中或小学语文科目的教学工作、根来自BOSS直聘据教学计划进行授课; BOSS直聘 2. 课前BOSS直聘认真备课,参加定期教研培训,kanzhun不断提高自己的专业教学技能; 3. 按时上课,进行良好的控班和课堂管理; 4. 课后反思课程,改进课程,维护学员与家长的关系,进行有效的家校沟通; 5. 完成常规的升班、推班等相关工作,配合门店的值班工作boss。 任职要求: 1.本科学历,中文相关专业;有教学经验者优先考虑。 2.普通话标准,无口音;声音传递清晰,有节奏感和说服力;能准确运用肢体语言表达相关内容。 3.语言表达能力出色,条理清晰,逻辑思维能力强;有亲和力和较强的沟通能力。 4.服务意识强;抗压能力强。
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 本科
- 教师
- 托管老师
- 学科带头人
- 教育工作经验
- 小班教学(3-25人)
- 培训机构
- 线下教育
- 一级教师
- 初中教育
- 小学教育
- 线下授课
- 教师资格证
- 二级乙等
- 教育学专业背景
- 大型教育机构经验
- 一对一授课
- 坐班
- 教研
- 普通话水平测试等级考试
1、小学初中语文BOSS直聘课程授课,尤其要有毕业班直聘经验 2、教学反馈工作,每BOSS直聘次课后反馈工作,每半个月一次电话反馈,抵触与家长沟通,自视清高勿扰 3、每年两次的续费工作,需要协直聘助教务老师续费,抵触续费勿扰 4、愿意在平台好好发展,学校愿意输送出去学习提升 5、我们目标只有一个:双赢共赢
技能解析
- 强的沟通能力
- 教学计划
- 语言表达能力
- 逻辑思维能力
- 条理清晰
- 教学经验
- 沟通能力
- 课堂管理
- 普通话标准
- 通话标准
- 表达能力
- 逻辑思维
- 语言表达
- 教学技能
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 与家长沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 股票期权
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利
- 零食下午茶