职位&公司对比
职位详情
- 保定
- 1-3年
- 大专
- 区块链产品
- 商业产品
任职要求:1. 有车会开车,形象较好年龄22-38岁 kanzhun 2. 语言表达能力,逻辑思维强能独立处理商务活动 3. 具备较强的市场分析、营销、推广能力来自BOSS直聘和良好的人际沟通 4. 销售工作经验1年以上或者BOSS直聘建筑材料相关工作者优先考虑 薪资待遇: 综合薪资8000-15000 入职五险一金。 工作时间:不坐班制,法来自BOSS直聘定节假日休息
职位详情
- 保定
- 3-5年
- 不限
- B端产品
- 电商产品
工作内容 1、BOSS直聘负责婴童纺织品的产品开发,包括市场调研、需求分析和产品设计,确保来自BOSS直聘产品符合目标市场的需求; 2、制定产品开发计划,协调跨部门资源,确保产品按时发布和更新; 3、与行业内部分进行深入交流,收集反馈,持续优化产品性能和用户体验。 任职要求 1、具备出色的业务洞察力和逻辑分析能力,能够从复杂的业务需求中提炼关键产品特性; 2、具有boss良好的团队合作精神,能够有效BOSS直聘协调资源,推动项目进展; 3、对婴童纺织品行业有深刻理解,能够持续跟踪行业动态,不断创新和改进产品。
技能解析
- 良好的人际沟通
- 语言表达能力
- 表达能力
- 逻辑思维
- 语言表达
- 人际沟通
- 逻辑思维强
- 市场分析
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 产品开发
- 团队合作精神
- 产品特性
- 制定产品开发
- 需求分析
- 产品设计
- 团队合作
- 项目进展
- 用户体验
- 逻辑分析
- 分析能力
- 合作精神
- 开发计划
- 逻辑分析能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 底薪加提成
- 保底工资
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 包住
- 包吃
- 加班补助
- 意外险