职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 本科
- 科技
- 策划热点事件
- 新闻资讯
- 专业脚本
- 微信10万+阅读
- 机器视觉
- 自动化设备
职位描述 1.负boss责内容编辑、排版和boss发布,并实时跟进传播效果,整理数据反馈 2.负责对内对外账号运营,针对不同平台(公众号、抖音、视频号、知乎)定制kanzhun内容形式,参与用户互动,提升账号影响力 3.收集行业动态、竞争对手动态和用户反馈,为内容策划和宣发提供参考依据 4.协助产品、销售团队进行内容策划kanzhun,根据产品特点和目标客户群体,参与挖掘产品亮点和价值点 5.协助团队其他产品运营工作,包括基础营销物料(画册/PPT等)制作、线上/线下活动开展、奖项申报等 任职要求: 1.本科及以上学历,新闻传媒、广告学、市场营销专业优先,也欢迎优秀的应届毕业生投递 2.1-3年TO B内容运营经验,科技、工业、AI领域经验尤佳,有独立账号运营或文章撰写经历者优先 3.具备优秀的文字撰写能力,逻辑清晰,思维活跃,信息敏感度高 4.工作认真细致,具备良好的理解能力、学习能力和团队合作能力 5.熟悉常见的图文排版工具,具备一定的图片处理、视频基础剪辑技能 6.愿意接受新事物,拥抱AI,具备使用AI工具提高效率的能力 投简历时请附作品集。
职位详情
- 武汉
- 3-5年
- 大专
- 抖音
- 运营
- 小红书
1、独立运营抖音/小红书账号达成相关粉丝、引流相关自标 2、负责抖音/小红书平台账号的图文制作,内容编辑及输出,日常更新及维护: 3、负责抖音/小红书平台数据分析统计; 4、对抖音/小红书账号进行深度运营,了解抖音/来自BOSS直聘小红书平台的玩法,负责运营抖音/小红书多个账号;来自BOSS直聘 5、根据抖音/小红书平台机制和热点,及时调整玩法,独立完成抖音/小红书内容笔记的撰写与策划: 6、能够及时关注热点信息与行业动态,策划话及营销文案提开粉丝数量,阅读量、点费量等 7、对抖音/小红书平引流效果进行多维度数据分析,定期复盘总结,提出可行性优化建议。 8、新媒体抖音/小红书获客引流。 岗位要求: 1、热爱社交媒体,有较强的网络敏锐度,喜欢研究抖音/小红书账号; 2、有抖音/小红书平台账boss号运营或者有自己抖音/小红书账号运营者; 3、面试请附带作品或账号; 4、熟练使用各种修图及视频剪辑软件; 5、抖音/小红书的重度使用者,喜欢bossboss新事物,对抖音/小红书运营的玩法有一定了解; 6、有抖音/小红书相关的运营经验,对内容的推广、策划、账号运营等熟悉,能承受压力; 7、有成功运营账号经验者优先;
技能解析
- 撰写能力
- 思维活跃
- 敏感度高
- 内容策划
- 基础剪辑
- 理解能力
- 图片处理
- 线下活动
- 新闻传媒
- 团队合作
- 整理数据
- 竞争对手
- 文字撰写
- 学习能力和
- 文字撰写能力
- 提高效率
- 用户反馈
- 信息敏感
- 逻辑清晰
- 剪辑技能
- 学习能力
- 团队合作能力
- 合作能力
- 运营经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 数据分析
- 视频剪辑软件
- 视频剪辑
- 图文制作
- 平台数据
- 剪辑软件
- 运营经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 意外险
- 定期体检
- 年终奖
- 绩效奖金
- 加班补助
- 法定节假日三薪
- 工龄奖
- 全勤奖
- 团建聚餐
- 住房补贴
- 节日福利
- 生日福利
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 五险一金