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招聘中

咨询总监

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某大型医疗服务公司

职位详情

  • 武汉
  • 1-3年
  • 高中
  • 数据分析
  • 需求分析
  • 咨询项目管理

尚德BOSS直聘构主要做自考学历提升方面,招聘只需要负责将系统分配数据进行处理,帮助学员规划合适专业院校,指导学员完成报名即可! 1,要求工作踏实认真,态度好 2,能适应加班,我们属直聘于网销,难免会有加班 3,思维灵活,接受能力强,有良好的言语组织能力和表达能力 4,心态好,价值观正,热衷教育行直聘

职位详情

  • 武汉
  • 不限
  • 大专

工作职责 1、负责执行公司战略落地分解及具体解决方案的制定与执行;制订创新的医疗卫生信息化咨询解决方案,领导团队高效执行,确保项目成功交付; 2、行业趋势引领与技术创新:来自BOSS直聘深入研究医疗卫生信息化行业趋势,引领团队持续保持技术创新和领先地位; 3、客户合作与需求分析:与客户紧密合作,深刻理解需求,提供专业建议,建立稳固客户关系; 4、团队管理与质量来自BOSS直聘控制:精准管理咨询解决方案团队,确保团队专业素养,监控项目质量,保持符合行业标准; 5、资源协调boss与跨部门合作,协调直聘公司内外资源,促进跨部门合作,确保咨询解决方案的顺利实施; 6、项目风险评估与管理:识别潜在风险,制定风险缓解计划,确保项目的可控性与成功实施; 7、参与领导客户端方案的有序展开和落地,不断创造新的方案、产品、服务价值,与客户协同发展; 工作要求 必备条件: 1、具备丰富的医疗IT行业咨询顾问经验,从事行业研究8年以上; 2、对中国医疗信息化的发展趋势有敏锐的洞察,对国家医疗相关政策可以清晰解读; 3、管理过销售团队3人及以上,具备良好的亲和力、演讲能力; 4、具备一定的产品市场前期策划与品牌策划能力; 专业能力: 1、敏锐的市场洞察能力,行业政策解读能力; 2、商务拓展能力强,协助商务沟通及谈判; 3、资源整合能力强,整合内外部合作资源,协调公司重要项目推进。 通用能力: 1.市场分析能力:能够制定清晰的技术战略和产品路线图,与企业整体战略保持一致。 2.沟通与影响力:具备出色的沟通技巧,能够影响和说服目标客户。 3.优秀的人际交往和洞察能力:在社交活动中能在一定程度上把握他人的意图,极kanzhun强的社会活动能力和出色的公关能力

技能解析

专有技能
  • 思维灵活
  • 接受能力
  • 表达能力
  • 组织能力

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 市场分析能力
    • 公关能力
    • 资源整合
    • 团队管理
    • 演讲能力
    • 需求分析
    • 理解需求
    • 政策解读
    • 行业标准
    • 沟通技巧
    • 质量控制
    • 引领团队
    • 管理咨询
    • 合作资源
    • 市场分析
    • 市场洞察能力
    • 项目推进
    • 紧密合作
    • 前期策划
    • 分析能力
    • 资源整合能力
    • 潜在风险
    • 客户关系
    • 人际交往
    • 项目质量
    • 敏锐的市场洞
    • 品牌策划
    • 医疗信息化
    • 敏锐的洞察
    • 医疗相关
    • 策划能力
    • 出色的沟通
    • 技术创新
    • 咨询顾问
    • 商务沟通
    • 解决方案
    • 拓展能力
    • 整体战略
    • 整合能力
    • 风险评估
    • 发展趋势
    • 洞察能力
    • 解读能力

      数据来自CSL职业科学研究室

      备注

      职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。

      更新于 2025-05-13