职位&公司对比
职位详情
- 上海
- 3-5年
- 大专
- 导游证
- 旅游行业经验
- 三年以上工作经验
- 旅游相关专业
- 旅游行业资源
- 组团社
- 需要计调经验
- 不需要出差/跟团出游
- 无销售性质
- 定制游
岗位要求: 1、男女不限 2、大专以上学历,旅游专业毕业BOSS直聘、有导游证者优先考虑。 3、有3年以上旅行社(组团社为佳) 4、工作认真负责,思路清晰,有条理,注重细节; 5、同事间相互配合,注重团队合作。 6、善于学习,能熟练使用各种办公软件,PPT水平优异者优先; 7、乐于与人交流,热爱旅行行业; 8、具有较强的沟通和协调能力,有较好的服务意识; 9、品行端正、性格开朗,需要有kanzhun一定的抗压能力; 10、有公务/商务/会奖来自BOSS直聘/私人定制旅行等相关经验均可; 职责与工作: 1、 根据客户需求制定行程,初步报价等。后期跟单,做好实操 2、 跟踪客户报价,促成订BOSS直聘单,做好落地操作;应收应付款的收取和合理支kanzhun付,控制好成本 3、团队结束及时做好结算 4、结团后复盘,总结经验,为后期的业务做好铺垫,使得服务升级,服务品质优化 5、完成部门安排的其他相关的工作 (不需要出差/跟团出游)
职位详情
- 上海
- 1-3年
- 大专
- 国外线路
- 组团社
- 欧洲
岗位职责: 1、负责所辖欧洲线路的相关计调工作; 2、在部门经理或主管的协助下,进行产品BOSS直聘研发BOSS直聘,价格核算等工作; 3、及时跟进自己负责的日常工作(团队的即时进度);实时追踪任务达成率,并采取有效的措施与其他环节配合,积极实现指标达成; 4、协助销售处理客户投诉,尽最大努力的减少公司损失及名誉影响; BOSS直聘5、阶段性总结(市场反馈,数据分析,工作问题等),并向直属主管递交书面报告; 6、负责完成部门经理或主管安排的日常工作,保证及时且准备的完成。 任职要求: 1、工作认真仔细,为人真诚,具有较强责任心,有团队集体意识,能承受一定工作压力; 2、有一定的沟通协调能力,善于与地接、航空公司等供应商进行日常沟通; 3、应变能力强,具备处理突发事件的能力和经验; 4、至少1年以上欧洲操作经验者boss优先; 5、英语口语及写作能力较好者优先。
技能解析
- 沟通和协调
- 服务品质
- 办公软件
- 善于学习
- 和协调能力
- 注重团队合作
- 注重团队
- 团队合作
- 客户需求
- 沟通和协调能力
- 跟踪客户
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 写作能力
- 数据分析
- 沟通协调能力
- 书面报告
- 沟通协调
- 产品研发
- 英语口语
- 客户投诉
- 日常沟通
- 处理突发事件
- 突发事件
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 全勤奖
公司福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金