职位&公司对比
职位详情
- 中山
- 不限
- 中专/中技
- 退伍军人
- 工厂
- 巡逻岗
- 两班倒
- 月休四天
- 包吃
- 175cm以上
- 有保安经验
- 无案底
- 无纹身
工作内容 kanzhun- 维护TCL空调的公司安全 - 执行安全检查,确保来自BOSS直聘来自BOSS直聘员工和访客的合规性 - 监控公司财产,防止盗窃和破坏行为 任职要求 - 具备良好的身体素质和健康状况 - 具有较强的安全意识和责任心 - 能够有效处理突发安全事件,确保公司利益 年龄18-35 身高175以来自BOSS直聘上 退伍
职位详情
- 中山
- 1-3年
- 不限
- 包住
- 站岗
- 165cm以上
- 无案底
- 工厂
- 餐补
- 加班费
- 两班倒
- 有保安经验
- 无纹身
- 五险
- 巡逻岗
工作内容: 负责负责确保所在区域内安全和秩序稳定,包括巡查、监控和解决安全问题。 主要职责: - 负责维护不减低辖区内的安全治安,确保辖区内的治安稳定。 - 负责对辖区内的所有出入口进行管控,确保出入口的通行安全。 - 负责对辖区内的安全问题进行巡查,及时发现并解决安全问题。 - 负责处理辖区内的突发事件,确保突发事件得到及时有效的处理。 - 负责定期组织并参与安全培训,提高自身和团队的安全意识和应对能力。 - 负责积极BOSS直聘完成领导交办的其他工作,维护辖区内的安全和秩序稳定。 职位要求: - 初中及以上学历,具备一定的思想政治素质和团队合作精神。 - 年龄45以下,具备良好的身体素质和心理素质。 - 具备较强的责任心和安全意识,能够承担起所负责的安全管理工作。 - 具备一定的应变能力和问题解决能力,能够应对和解决辖区内的安全问题。 - 具备良好的沟通能力和服务意识,能够与居民和商户保持良好的沟通和协调。 工作内容: 负责负责确保所在区域内安全和秩序稳定,包括巡查、监控和解决安全问题。 主要职责: - 负责维护不减低辖区内的安全治安,确保辖区内的治安稳定来自BOSS直聘。 - 负责对辖区内的所有出入口进行管控,确保出入口的通行安全。 - 负责对辖区内的安全问题进行巡查,及时发现并解决安全问题。 - 负责处理辖区内的突发事件,确保突发事件得到及时有效的处理。 - 负责定期组织并参与安全培训,提高自身和团队的安全意识和应对能力。 - 负责积极完成领导交办的其他工作,维护辖区内的安全和秩序稳定。 职位要求: - 初中及以上学历,具备一定的思想政治素质和团队合作精神。 - 年龄45以下,具备良好的身体素质和心理素质。 - 具备较强的责任心和安全意识,能够承担起所负责的安全管理工作。 - 具备一定的应变能力和问题解决能力,能够应对和解决辖区内的安全问题。 - 具备良好的沟通能力和服务意识,能够与居民和商户保持良好的沟通和协调。 工作内容: 负责负责确保所在区域内安全和秩序稳定,包括巡查、监控和解决安全问题。 主要职责: - 负责维护不减低辖区内的安全治安,确保辖区内的治安稳定。 - 负责对辖区内的所有出入口进行管控,确保出入口的通行安全。 - 负责对辖区内的安全问题进行巡查,及时发现并解决安全问题。 - 负责处理辖区内的突发事件,确保突发事件得到及时有效的处理。 - 负责定期组织并参与安全培训,提高自身和团队的安全意识和应对能力。 - 负责积极完成领导交办的其他工作,维护辖区内的安全和秩序稳定。 职位要求: - 初中及以上学历,具备一定的思想政治素质和团BOSS直聘队合作精神。 - 年龄45以下,具备良好的身体素质和心理素质。 - 具备较强的责任心和安全意识,能够承担起所负责的安全管理工作。 - 具备一定的应变能力和问题解决能力,能够应对和解决辖区内的安全问题。 - 具备良好的沟通能力和服务意识,能够与居民和商户保持良好的沟通和协调。 工作内容: 负责负责确保所在区域内安全和秩序稳定,包括巡查、监控和解决安全问题。 主要职责: - 负责维护不减低辖区内的安全治安,确保辖区内的治安稳定。 - 负责对辖区内的所有出入口进行管控,确保出入口的通行安全。 - 负责对辖区内的安全问题进行巡查,及时发现并解决安全问题。 -kanzhun 负责处理辖区内的突发事件,确保突发事件得到及时有效的处理。 - 负责定期组织并参与安全培训,提高自身和团队的安全意识和应对能力。 - 负责积极完成领导交办的其他工作,维护辖区内的安全和秩序稳定。 职位要求: - 初中及以上学历,具备一定的思想政治素质和团队合作精神。 - 年龄45以下,具备良好的身体素质和心理素质。 - 具备较强的责任心和安全意识,能够承担起所负责的安全管理工作。 - 具备一定的应变能力和问题解决能力,能够应对和解决辖区内的安全问题。 - 具备良好的沟通能力和服务意识,能够与居民和商户保持良好的沟通和协调。
技能解析
- 健康状况
- 身体素质
- 良好的身体素质
- 安全意识
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 问题解决能力
- 团队合作精神
- 保持良好
- 沟通能力和
- 团队合作
- 管理工作
- 突发事件
- 问题解决
- 沟通和协调
- 及时发现
- 沟通能力
- 合作精神
- 安全管理
- 好的沟通
- 提高自身
- 解决能力
- 身体素质
- 良好的身体素质
- 安全意识
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 意外险
- 年终奖
- 绩效奖金
- 夜班补助
- 工龄奖
- 全勤奖
- 带薪年假
- 包吃
- 餐补
- 宿舍有空调
公司福利
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 员工旅游
- 餐补
- 包吃
- 节日福利