职位&公司对比

职位详情

• 钦州
• 1-3年
• 本科

• 客户/渠道开发及运营
• 团队招募及培养
• 制定区域营销计划
• 个人
• 企业
• 企业服务
• 较多外勤
• 销售经验
• 销售管理经验
• 团队建设及管理能力
• 独立开拓市场能力
• 5人（含）以上
• 地推团队

岗位职责： 广西省辖区【南宁市、柳州市、梧州市、百色市、玉林市、贵港市、钦州市、防城港、北海市、桂林市、崇左市、河池市、来宾市、桂平市、贺州市】 1、负责指定区域的店员招聘、面试、学习培训；市场调研、客户维护和销售管理等工作，完成团队建设及指导销售的任务指标达成。 2、协助制定区域销售策略、销售计划，以及量化销售目标 3boss、撰写销售报告，记录销售业绩、客户情况、市场动态等，为公司决策提供参考。 4、组建和管理销售团队，培训和指导下属，提升团队整体销售能力。 5、与公司总部保持密切沟通，协调资源，推动区域业务的持续发展。 6、参与公司战略规划，为区域业务的长期发展提供建设性意见。 任职要求： 1、具有强烈的赚钱欲望，虽不用投资，但必须具有担当；敢于突破传统束缚，勇于创新，用前瞻性的思维和敏锐的洞察力，捕捉市场先机，能成为团队的引领者。 2、本科及以上学历，市场营销、管理等相关专业优先。 3、具有[1]年以上销售管理经验，熟悉所在区域的市场情况。 4、具备出色的销售技巧和团队管理能直聘力，有成功的销售案例者优先。 5、拥有良好的商业敏感度、市场洞察力和决策能力。 6、具备优秀的沟通协调能力和团队合作精神，能够承受较大的工作压力。 7、有BOSS直聘创业精神，愿意与公司共同成长，分享收益，承担风险。 8、在当地区域有自己的工作室（茶室）；工作满3个月公司按照800元/月标准报销BOSS直聘，不够时间不报。 岗位福利： 月均收入约4000元--20000元以上【底薪+绩效+分成+奖励】 1、丰厚的利润分成和奖励，与公司共享发展成果。 2、广阔的职业发展空间和晋升机会。 3、全面的培训和支持，帮助您快速适应和提升。 4、享受公司提供的各类福利培训、学习、旅游等。 如果您渴望在职业生涯中迈出新的一步，成为创业路上的合作伙伴，欢迎致电联系。区域名额有限！确定好后不再新增名额，我们期待您的加入kanzhun！