职位&公司对比
职位详情
- 上海
- 不限
- 大专
- 面销/陌拜
- 其他产品/服务
- 对企业/机构（To B）销售经验
- 企业（To B）
- 酒店局部翻新改造
- 酒店销售经验
- 会展销售
- 酒店整体翻新改造
- O2O
- 酒店用品销售
岗位职责： 1、负责全国范围内酒店翻新改造及建筑物饰面维护业务的销售工作； 2、开拓潜在市场，建立并维护客户关系，实现销售目标； 3、深入理解并挖掘客户需求，提供定制化的专业解决方案及服务推进； 4、跟进项目进度，确保高效、准时的项目boss交付及账款回收； 5、参与公司市场推广活动，助力提高品牌知名度、影响力，促进市场拓展。 任职要求： 1、具备大专及以上学历，对销售工作充满热情，具有挑战自我、积极进取的态度； 2、有酒店用品销售或酒店行业相关工作经验者优先； 3、boss熟悉酒店翻新改造及相关业务经历，具有扎实的销售经验； 4、具备较强的客户开发和项目管理能力，能boss够独立完成销售任务； 5、具有良好的沟通与协作能力，能够与客户和团队建立有效关系； 6、对市场动态有敏锐的洞察力，能够灵活调整销售策略以应对市场变化，实现销售目标。 岗位福利： 1、薪资待遇面议，根据个人能力和经验量身打造； 2、完善的五险一金及其他直聘福利； 3、广阔的职业发展空间和晋升机会； 4、有BOSS直聘不间断的资深老师培训+国内知名爆品专家培训。
职位详情
- 上海
- 3-5年
- 大专
- 电话销售
- 面销/陌拜
- 对企业/机构（To B）销售经验
- 企业（To B）
- 面销/陌拜经验
- 电话销售经验
【岗位职责】 1、协助销售经理维护老客户，保持长期合作； 2、开发企业客户，推销物流运输服务，建立和维护客户档案； 3、及时关注货物信息，处理货物异常； 4、处理系统、经营分析等工作，月底客户款项跟进； 5、通过与客户沟通了解需求，挖掘客户潜力； 6boss、积极配合和执行公司下达的章程。 【职位要求】 1、年龄24～32岁，五官端正，口来自BOSS直聘齿清晰、活泼开朗、会办公软件； 2、热爱销售，大专及以上学历。 3、基本办公软来自BOSS直聘件操作 【薪酬福利】 1、入职前6个月：保底8000；综合薪资8000-13000，上不封顶；入职满半年一次性奖励3000元。 2、入职新人：带薪培训(10天左右)，培训结束销售经理一对一带教； 3、个人福利：生日来自BOSS直聘假，各种空投现金激励； 4、因公外出：平时外出有行政车接送，差旅费、公关费报销； 5、团队活动：生日聚会、单身联谊活动、文体活动、户外拓展； 6、培训晋升：完整的晋升体系，公司免费提供入职岗位技能培训，每年会提供晋升岗位培训（面向全集团)。 7、上海可就近安排 工作时间：8:30--18:30，（午休时间12点-下午2点）周日固定休息
技能解析
- 销售经验
- 市场推广活动
- 具有良好的沟
- 品牌知名度
- 项目管理
- 维护客户关系
- 敏锐的洞察力
- 市场拓展
- 推广活动
- 沟通与协作
- 市场动态
- 客户关系
- 项目进度
- 项目管理能力
- 敏锐的洞察
- 解决方案
- 提高品牌知名度
- 协作能力
- 管理能力
- 挖掘客户需求
- 销售策略
- 好的沟通
- 跟进项目进度
- 良好的沟通与
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 口齿清晰
- 维护老客户
- 企业客户
- 办公软件
- 客户沟通
- 了解需求
- 团队活动
- 长期合作
- 与客户沟通
- 基本办公
- 客户档案
- 沟通了解
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 餐补
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 保底工资
- 五险一金
公司福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801