职位&公司对比

职位详情

• 深圳
• 3-5年
• 大专

• 管理软件
• 销售代表
• 奖金上不封顶
• 软件销售
• 大平台

工作职责 （1）负责达成销售任务目标。 （2）负责开拓区域内客户，建立区域内客户资源与人脉体系。 （3）负责针对意向客户进行商机挖掘。 （4）负责销售工作的推进的全过程，并能够对客户需求进行kanzhun方案演示与商务沟通。 （5）负责客户关系持续深入经营。 岗位要求： 1、1年以上企业管理软件（OA/ERP/CRM/HR）相关工作经验；（优秀应届生也可考虑） 工作能力： 1、 对销售工作有较高的工作热情和坚韧的销售意愿，勤奋踏实，销售工作体系执行能力强； 2、 有较强沟通和表达能力,有较好的行业理解能力，理解客户需求和项目推进能力强； 3、 具备良好的演讲、谈判技巧 ，能独立制作BOSS直聘PPT，并能根据客户的需求进行方案的交流和撰写。 一旦录用，您将获得 1、具备行业竞争力的薪酬和公司福利 ； 2、丰富的奖金制度，kanzhun一年两次调薪机会； 3、良好的员工培训和员工培养机制，； 4、和谐的工作氛围，开放的企业文化，人性化的管理 ； 5、优质的发展平台，良好的个人发展空间（公司将结合您意愿、能力及公司的发展制直聘定适合您的职业发展规划）