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• 深圳
• 不限
• 高中

• 专业拍摄
• 公众号/朋友圈运营
• 社群运营
• 短视频运营
• PS/AI
• 后期剪辑
• 专业脚本

一、 岗位概述 本岗位负责盒马门店来自BOSS直聘及区域市场营销活动的策划、执行与评估，提升品牌知名度、吸引客流、促进销售，并对门店营销物料及标准执行进行监督指导。 二、 工作职责 1. 营销活动策划与执行 根据区域总部营销策略，制定并执行门店营销活动方案，包括但不限于： 门店内推广活动（如试吃、折扣、赠品等） 店外推广活动（如社区活动、异业合作等） 线上线下联动活动（如直播带货、社群营销等） 负责活动方案物料的准备、布置及现场执行，确保活动顺直聘利进行。跟踪活动效果，收集数据并进行分析，撰写活动总结报告，为后续活动提供参考。 2. 渠道运营与创新 负责线上线下/端内端外各渠道的运营，包括但不限于： 小程序、抖音、小红书等新媒体平台的运营 探索新媒体渠道创新项目，提升品牌曝光度和用户参与度。 考核各渠道的最终落回线上线下DAU，并根据数据反馈调整运营策略。 3. 门店营销支持 培训并指导门直聘店员工做好营销物料及POP标准的执行。 定期进行门店巡检，复核物料摆放、价格标识等是否符合标准，及时反馈问题并督促整改。考核门店标准的执行情况，并进行抽检评估。 三、 任职要求 1. 大专及以上学历，市场营销、来自BOSS直聘广告学、电子商务等相关专业优先。 2. 1年以上零售行业或快消品行业营销相关工作经验，有超市工作经验者优先。 3. 熟悉市场营销理论和实践，具备良好的活动策划和执行能力。 4. 研究网络热点话题，熟悉新媒体运营，创作kanzhun高质量的新媒体内容，具备一定的文案撰写和图片、视频处理能力。 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，工作积极主动，责任心强。