职位&公司对比
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 本科
- 售后
- 技术
- 设备
【职位描述】： 1、设备的售前、售中、售后管理，包括但不限于：安装kanzhun、开通、调试、培训、维护、故障诊断； 2、工程项目的实施及技术支持； 3、客户回访，收集客户建议和意见； 4、省内业务，短期差旅。 【任职资格】： 1、电子技术、机械、自动化等专业本科及以上学历； 2、【必备项】有水行业设备类工作经验或水厂项目工作经验； 3、有驾驶证（非实习期）并能熟练驾驶车辆； 4、能适应经常在省内出差； 5、学习能力、沟通能力、抗压能力较强。 【岗位福利】： 1boss、法定工时：双休！五天7.5小时（周一—周五：8:30—12:00来自BOSS直聘,13:30—17:30） 2、法定节假：享有国家劳动法规定的带薪节假期 3、薪酬福利：五险一金、交通补贴、通讯补贴、工龄工资、年终奖（13-14薪）等，优秀者可获得股权激励 4直聘、其他福利：员工宿舍、员工餐、公司水吧、员工体检、定期团建活动 5、办公环境：5A级写字楼，超大地上/地下停车场，近地铁1号线（步行10min）
职位详情
- 武汉
- 1-3年
- 大专
- 光伏
- 售后
- 技术
任职要求 一、专业技能 1.熟练掌握光伏系统设计、电气设计、施工图绘制等，能够独立完成光伏区设计内容。 2.熟悉光伏组件、逆变器、汇流箱等设备的技术规范，了解光伏行业标准和新技术应用BOSS直聘。 3.了解设备维护和故障诊断，能够独立处理光伏电站的常见问题，。 二、能跨部门协调： 能够与其他部门有效沟通，，解决技术问题，确保电站运行顺畅。 三、培训能力： 能够组织团队培训，提升员工的技术水平和直聘安全意识。 岗位职责： 一、技术交流、沟通、支持与指导boss 1.负责光伏发电项目的技术交流和沟通工作，确保项目的技术方案符合客户需求和行业规范。 2.解决项目实施过程中遇到的技术难题，确保施工质量符合技术要求。 二、项目可行性研究： 参与项目可行性研究，从技术角度对项目进行评估，确保项目的经济效益和社会效益。 三、技术标准制定 1.配合对电站后期的各项评估工作，包括性能评估、运维评估等，确保电站长期稳定运行 2.编制项目相关的技术文件，如技术协议、设计方案、施工图纸等来自BOSS直聘，为后续的施工和运维提供技术依据。 四、售后运维： 1.根据客BOSS直聘户需求，提供设备调试、优化等建议，确保设备正常运行。
技能解析
- 电子技术
- 熟练驾驶车辆
- 沟通能力
- 客户回访
- 项目工作
- 项目的实施
- 驾驶车辆
- 能熟练驾驶
- 学习能力
- 故障诊断
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 技术问题
- 技术方案
- 行业标准
- 培训能力
- 电气设计
- 光伏发电
- 设计方案
- 安全意识
- 交流和沟通
- 技术难题
- 技术应用
- 技术标准
- 系统设计
- 设备维护
- 有效沟通
- 施工质量
- 设备调试
- 可行性研究
- 施工图绘制
- 技术文件
- 施工图纸
- 项目可行性
- 项目实施
- 光伏组件
- 技术规范
- 解决技术问题
- 技术水平
- 沟通工作
- 客户需求
- 评估工作
- 故障诊断
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费工装
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 加班补助
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 有无线网
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 保底工资
- 绩效奖金
- 意外险
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801