职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 3-5年
- 大专
- Android开发经验
- Java
- C++
- 通信相关专业
- C
- 架构设计/优化
- 数学相关专业
- Android客户端产品研发
- 多线程编程能力
- 计算机/软件工程相关专业
- Kotlin
职位描述 我们正在寻找一位经验丰富的安卓工程师,加入我们的技术团队,负责公司车载360全景BOSS直聘BOSS直聘安卓应用的开发与优化。理想的候选人应该具备扎实的编程基础,boss熟悉安卓开发框架,并能够boss使用Kotlin和Java进行高效开发。有C++经验者优先考虑。 岗位职责 - 负责设计和开发高质量的安卓应用程序。 - 参与应用程序架构设计,优化现有代码库。 - 实现新功能,并对现有功能进行维护和更新。 - 与产品经理、设计师和其他开发人员紧密合作,确保项目按时交付。 - 进行性能调优,包括内存管理、boss电池消耗优化及响应速度提升。 - 跟踪安卓技术的最新发展,引入新技术提升产品性能。 任职要求 - 至少3年以上安卓应用开发经验,精通Kotlin和Java。 - 有C++编程经验,了解JNI/NDK开发者优先。 - 熟悉安卓SDK和常用开发工具,如Android Studio。 - 熟悉安卓应用性能优化和调试技巧。 - 理解安卓系统架构和移动应用开发原理。 - 具备良好的团队合作精神,优秀的沟通能力和问题解决能力。 - 对新技术保持热情,愿意持续学习和自我提升。 我们期待您的加入,共同创造卓越的产品和美好的未来!
职位详情
- 深圳
- 1-3年
- 本科
- Java
- Android开发经验
- C++
- C
- java
- 数据结构/算法能力
- uniapp
- 计算机/软件工程相关专业
- Kotlin
工作内容 1、负责安卓平台上的应用开发与维护,确保代码质量和系统稳定性。 2、参与应用的整体设计,包括功能规划、用户界面设计及数据库结构设计。 3、与团队合作,完成模块测试,并协助解决开发过程中的技术难题。 任职要求 1、熟练掌握Android平台下的应用开发,kanzhun具备良好的Java以及uniapp编程能boss力。 2、具备扎实的Android开发框架知识,能够独立完成应用模块开发。 3、具BOSS直聘有良好的团队合作精神,能够有效沟通,快速定位并解决技术问题。 3、具有Akanzhuni开发相关经验,能够有效沟通,快速定位并解决AI技术问题。
技能解析
- 编程基础
- 性能调优
- 应用开发经验
- 问题解决能力
- 优秀的沟通
- 调试技巧
- 沟通能力和
- 架构设计
- 系统架构
- 内存管理
- C++编程
- 编程经验
- 问题解决
- 紧密合作
- 沟通能力
- 开发工具
- 开发经验
- 性能优化
- 解决能力
- 团队合作精神
- 应用开发
- 开发框架
- 合作精神
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 界面设计
- 快速定位
- 技术问题
- 结构设计
- 系统稳定性
- 开发与维护
- 用户界面设计
- 编程能力
- 开发过程
- 模块测试
- 与团队合作
- 开发相关
- 代码质量
- 技术难题
- 模块开发
- 解决技术问题
- 有效沟通
- 整体设计
- 团队合作精神
- 应用开发
- 开发框架
- 合作精神
- 团队合作
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假