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职位详情

• 北京
• 3-5年
• 本科
• 日结

• 海外销售

【岗位职责】 1.负责公司产品和解决方案在海外市场的渠道拓展与客户开发，在公司区域市场战略的指导下，执行各项业务拓展计划。 2.深度挖掘当地客户需求，协调技术、产品与运营团队，推动项目落地； 来自BOSS直聘3.维护合作伙伴、渠道及重点客户关系，搭建可持续合作的生态网络； 4.分析市场趋势与竞争动态，定期输出区域洞察报告，为决策提供数据支持； 5.参与商务谈判，完成销售目标，推动业绩增长。 【任职要求】 1.工作经验：3年以上IT行业海外市场拓展经验，有政府行业解决方案销售背景者优先，有留学背景或驻外工作经验者优先； 2.语言：英语可作为工作语言（听说读写精通），掌握俄语/西语/法语等小语种者（能够日常沟通）优先； 3.抗压性：能boss适应亚非拉等国家中频次中短期海外出差及文化差异，耐受艰苦环境； 4.核心能力：具备“从0到1”开拓新兴市场的能力，拥有海外客户资源或中大型项目操盘经验者优先；逻辑清晰，擅长跨部门协作，能协调研发、售前、市场、法务团队攻克复杂项目；洞察敏锐，可基于目标区域政策、文化、行业特性设计差异化合作方案。 5.性格特质：目标导向，善于打破僵局，对结果负责；尊重多元文化，擅长与不同背景人员建立信任；细致稳健：能精准把控合同风险，确保项目合规保质执行。