职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 5-10年
- 本科
- G端产品/政务产品
- 智慧环卫
- 智慧水务
- 智慧城市
岗位职责： 1、负责智慧城市领域产品规划，方案设计，落地及产品持kanzhun续迭代升级工作； 2、协调内部团队和外部资源，跨部门沟通并配合推动及协调产品的开发进度，对产品boss交付时间，质量全程负责； 3、负责持续跟进和收集智慧城市产品的需求，进kanzhun行需求挖掘和采集； 4、根据要求撰写产品概要设计说明、产品需求说明书等业务文档，并协助市场营销需求输出产品相关的功能及价值介绍文案； 任职直聘资格： 1、本科及以上相关学历，有智慧城市应用集成类产品经验优先考虑； 2、熟悉智慧城市各模块业务场景，有城市环卫、城市治理BOSS直聘、智慧水务产品设计经验者优先； 3、至少独立负责过一款产品，熟悉产品管理和迭代管理的整体流程； 4、具备良好的业务分析能力与业务敏感度，较强的业务流程及业务模型分析设计能力； 5、良好的表达能力与学习能力，抗压能力强；
职位详情
- 深圳
- 5-10年
- 本科
- 日结
- AI产品
- 物联网产品
- 产品
- 硬件
- NDPD
岗位职责： 1、负责产品线新产品的调研，市场分析，项目评估，设计前期合理优化，包含产品外观，性能，成本、体验感等； 2、协调团队成员，合理分配内部资源，做好前期项目评估，资源匹配，开发周期，以BOSS直聘及产品发布各项工作； 3、跨部门的沟通与协调，确保项目正常立项，与项目经理做好项目交接； 4、项目立项后，公模项目要做好资料与业务同步推广产品，解决客户端提出的产品问题，收集客户端产品信息； 5、项目立项后，客制化项目要与客户积极互动，沟通产品端出现的问题，收集相关信息； 6、定期输出客户产品需求汇总，提炼市场需求、产品规划方向等信息供部门进行新产品方向探索； 7、产品部的标准文档定制，输出，流程梳理，管控。 任职要求： 1、理工类专业，本科及以上学历，有消费类电子产品行业经验3年以上，产品管理或者项目及研发背景2BOSS直聘年以上经验； 2、熟悉智能硬件/平板/笔记本等终端硬件产品市场研究、需求分析及产品生命周期； 3、熟悉产品规划、定义、开发、生产、质量管理等多个环节； 4、有硬件/结构/软件开发经验，至少熟悉一种主流产品开发来自BOSS直聘流程； 5、具备良好的跨部门沟通及团队协作能力，良好的分析和解决问题能力，积极推进项目进展; 6、具有良好的沟通能力，能够协调团队完成项目推进工作； 7、英语口语能日常沟通。 职业发展通道： 产品kanzhun规划经理——产品规划BOSS直聘中心总监 公司基础福利： 六险一金、带薪假期、员工旅游、节日礼物、营养早餐、健康体检、水果点心、婚育礼金、专业培训、交通补贴、优质团建、调户入深、内部人才推荐奖金等。 短期激励： 优秀员工奖、绩效奖金、年终奖金、晋升机会等 长期激励： 分红、股票、人才房等 正常工作时间： 周一至周五9:00-18:00。
技能解析
- 业务敏感度
- 设计经验
- 设计能力
- 方案设计
- 良好的表达能力
- 良好的表达
- 智慧城市
- 产品设计
- 业务分析能力
- 业务分析
- 分析设计
- 分析能力
- 需求说明
- 好的表达能力
- 表达能力
- 学习能力
- 设计说明
- 产品管理
- 跨部门沟通
- 产品规划
- 产品需求
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 产品开发
- 具有良好的沟
- 市场研究
- 需求分析
- 开发流程
- 日常沟通
- 市场分析
- 项目推进
- 沟通能力
- 团队协作
- 专业培训
- 开发经验
- 团队协作能力
- 英语口语
- 项目评估
- 软件开发
- 解决问题能力
- 负责产品线
- 良好的分析
- 出现的问题
- 解决问题
- 市场需求
- 生命周期
- 项目进展
- 项目经理
- 质量管理
- 产品开发流程
- 协作能力
- 产品生命周期
- 好的沟通
- 沟通与协调
- 分析和解决问题
- 项目立项
- 产品管理
- 跨部门沟通
- 产品规划
- 产品需求
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
- 双休
公司福利
- 交通补助
- 生日福利
- 节日福利
- 免费班车
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 节假日加班费
- 加班补助
- 股票期权
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
电子营业执照
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