职位&公司对比

职位详情

  • 成都
  • 5-10年
  • 不限
  • 企业战略投资与并购
  • 房地产
  • 能源
  • 并购重组相关经验
  • 投行/券商投行业务工作经验
  • 股权投资相关经验
  • 优秀的财务分析能力
  • 优秀的投后管理能力
  • 优秀的风险管理能力
  • 高端人脉资源
  • 政府资源
  • 资产资源

职位详情: 一.有一定高端人脉和资产资源 二.有一定事直聘业心和挑精神 三.资产要求: 1.boss商业综合体BOSS直聘、写字楼、boss土地开发、矿山、供应链和企业资产等。 2.有产权证,无太复杂的债务,已出租或有自营利润或有大额银行流水的优先考虑。不良资产处置。 3.区域:成都及西南地区优先,辐射全国各地。 合作关系,并非专职

职位详情

  • 成都
  • 10年以上
  • 本科
  • PE/VC/FA
  • 企业战略投资与并购
  • 券商/投资银行
  • 互联网/科技
  • 房地产
  • 能源
  • PE/VC/FA从业经验
  • 并购重组相关经验
  • 股权投资相关经验
  • 优秀的投后管理能力
  • 优秀的风险管理能力
  • 金融/会计/法律相关学历
  • 不限

岗位职责: 1.负责不动产、股权、债权等资产管理工作,研究资产优化、处置方案,推动方案落地实施;开发拓展资产管理渠道,达到公司确定的责任目标; 2.负责公司金融机构(包括银行及非银行金融机构例如四大资产公司、投行、券商等)的合作渠道拓展,整合资源并完成目标; 3.完成项目的沟通和商务谈判,并协调公司内部的流程,BOSS直聘负责整个合作的过程和来自BOSS直聘结果。 4.撰写业务经营分析,行业分析报告直聘,参与项目调研,撰写可行性研究专项报告。 5.参与企业战略规划,年度经营计划的制定及经营结果的考核与评价。 6.具有丰富的银行、金融公司等相关机构渠道资源和拓展经验。 任boss职要求: 1、具有十年以上投融资、债券、银行、收并购等项目实操来自BOSS直聘经验。 2、有良好的人脉、有较强的团队执行力及高强度责任心。 3、熟悉金融法律、法规,熟悉银行授信操作业务。

技能解析

专有技能
  • 商业综合
  • 土地开发

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 完成目标
    • 经营计划
    • 资产管理
    • 拓展经验
    • 整合资源
    • 管理工作
    • 金融机构
    • 分析报告
    • 项目调研
    • 战略规划
    • 行业分析
    • 商务谈判
    • 企业战略
    • 可行性研究

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午05:30
      双休偶尔加班

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00
      双休偶尔加班

      公司福利

      • 节日福利
      • 团建聚餐
      • 年终奖
      • 五险一金

      公司福利

      • 节日福利
      • 有无线网
      • 团建聚餐
      • 工龄奖
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 五险一金
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      更新于 2025-05-16