职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 本科
- 深度学习
- 图像处理库(OpenCV等)
- 多模态算法
- 图像生成
- 人像算法
- 模型加速/性能优化
工作内容 1、负责子道广告图像算法的研发与优化。 2、参与图像处理和分析项目,提升广告内容的质量和效果。 3、与团队合作,确保图像算法的准确BOSS直聘性和效率。 任职要求 1、对图像算法有浓厚兴趣直聘,愿意在广告领直聘域深入应用。 2、具boss备良好的团队合作精神和沟BOSS直聘通能力。 3、能够独立解决技术难题,具有创新思维。
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 本科
- C/C++
- OpenCV
- 图像识别经验
- OCR识别经验
- 遥感影像相关经验
岗位职责: 1. 从事图像识别、文字符号识别、目标跟踪检测、图像分割等图像处理算法研发。 boss 2. 图像处理相关代码kanzhun库、软件工具的开发。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,应用数学、计算机科学、机器视觉、深度学习等相关专业优先。 2. 熟练掌握C/C来自BOSS直聘++编程语言,拥有较好的算法数学基础、代码编写能力与风格习惯。 3. 熟悉图像处理相关原理,熟悉OpenCV等开源算法库,有相关工作经验优先。 4. 具备良好的学习能力、沟通能力、钻研精神、数学建模、来自BOSS直聘逻辑分析能力和合作精神。
技能解析
- 团队合作精神
- 广告内容
- 图像算法
- 有创新思维
- 解决技术难题
- 团队合作
- 创新思维
- 具有创新
- 与团队合作
- 独立解决
- 技术难题
- 具有创新思维
- 沟通能力
- 图像处理
- 合作精神
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 数学基础
- 数学建模
- 深度学习
- 应用数学
- 编程语言
- 熟练掌握C
- C++编程
- 代码编写
- C/C++
- 机器视觉
- 逻辑分析
- 分析能力
- 图像处理算法
- 学习能力
- 逻辑分析能力
- 沟通能力
- 图像处理
- 合作精神
数据来自CSL职业科学研究室