职位&公司对比
职位详情
- 宿迁
- 不限
- 中专/中技
- 不接受居家办公
- 接受实习/在校生投递
- 办公室坐班
- 不含销售的客服工作
- 线上客服
- 企业内部客服
一、服务要求梳理 1、服务内容:承接京东外卖业务B端商家和C端用户各类问题咨询,识别与处理客户问题,推动跟进闭环解决。 ①B咨询-电话:负责处理京东外卖B端商家通过电话渠道的咨询解答。 ②C咨询-电话:负责处理京东外卖C端用户通过电话渠道的咨询解答。 ③C咨询-在线:负责处理京东外卖C端用户通过在线渠道的咨询解答。 售后审核及申诉:负责外卖订单的售后审核及售后申诉处理。 二线升级及危机:负责处理京东外卖业务一线无法解决的复杂问题升级闭环。 招商入职审核&门店资质审核:保障商家入驻审核环节,日清审核。 2、服务时间:咨询:7:00-24:00、售后boss:9:00-21:00、二BOSS直聘线升级&危机:9:00-18:00 3、人员要求: ①普通话标准、口齿伶俐、反应敏捷、善于沟通,具备良好的客户服务意识,有一定的情绪管理能力; ②有客户服务经验,能快速直聘掌握外卖相关知识和技能,沟来自BOSS直聘通能力强,可独立闭环客户问题; ④售后申诉、二线升级&危机需具备客诉处理经验; 二、薪酬 ①电话顾问&在线顾问&升级顾问&仲裁&客服顾问底薪3600 kanzhun②审核顾问底薪3100
职位详情
- 宿迁
- 不限
- 大专
- 售前客服
- 办公室坐班
- 售后客服
- 企业内部客服
目前的岗位的话boss有家电电话/在线,外卖电话/在线,家政电话/在线,健康电话/在线,京喜在线客服,自有品牌在线客服,企业电话/在线,七鲜超市电话/在线、汽车在线/电话,1号店在线,生活旅游通信在线/电话等具体以现场面试的屏幕上投屏为准 岗位职责: 1. 用户问题响应:解答订单配送跟踪、售后等全流程咨询; 2. 服务流程优化:记录高频问题并反馈至业务部门,推动服务链路改进; 3. 用户体验提升:主动识别用户潜在需求,提供个性化解决方案,传递京东外卖品牌价值。 任职条件: 1.具有较强的服务意识和较强的处理能力,有效识别客户根本问题,并通过积极暖心的沟通调节客户情绪,快速有效闭环客诉问题的解决,提升用户体验; 2.在工作中善于发现问题、总结问题,并能提出长期有效的改善建议,协助推动系统流程优化。 工作时间:6-02点 排班轮休制度 职级:P1/P2 薪资:固定薪资3100/3600+绩效激励+餐补330+住房补贴300(住宿不发) 年终奖金:享受2个月固定年终奖以及2个月目标年boss终奖 车票补贴:外市入职来宿可凭车票报销路费(上限500元) boss福利体检:每年可享受一次免费体检 六险一金:入职即缴纳五险一金(15号之前入职,当月缴纳,15号之后次月缴纳),额外缴纳补充医疗保险。 任职资格 1.普通话标准,口齿伶俐,反应敏捷,善于沟通,有一定的语言组织表达能力,良好地客户服务意识,有耐心以及良好的心态; 2.专业不限; 3.打字速度35字以上每分钟,能适应轮班轮休工作制;
技能解析
- 问题升级
- 快速掌握
- 问题咨询
- 资质审核
- 沟通能力
- 客户问题
- 管理能力
- 外卖订单
- 沟通能力强
- 善于沟通
- 口齿伶俐
- 普通话标准
- 通话标准
- 客户服务
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 服务流程
- 订单配送
- 提升用户体验
- 语言组织
- 总结问题
- 打字速度
- 解决方案
- 用户体验
- 流程优化
- 善于发现问题
- 用户体验提升
- 发现问题
- 善于发现
- 表达能力
- 善于沟通
- 口齿伶俐
- 普通话标准
- 通话标准
- 客户服务
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 免费班车
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶