职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 1-3年
- 本科
- 食品
- 消费品
岗位职boss责 1.产品线管理:根据整体生意发展目标,协助制定品类/品牌/产品年度营销规划和阶段性营销推广计划,推进产品上市,保持产品线良性发展; 2、产品开发及新品上市:协助参与产品开发、竞争分析及市场调研,制定产品定位、价格体系,规划新产品上市方案,跟踪新品包装设计和上市进度,组织协调单位包括调研、研发、质量等职能部boss门及相关合作方; 3、产品营销/推广/传播工作的组织管理:对市场部开展的线上、boss线下营销推广活动、媒介传播等进行统筹管理; 4、与销售部工作协同:保持品类/品牌/产品规划与销售策略相一致,协同作战,确保销售目标达成。」 任职要求: 1统招本科学历,可以接受优秀的应届生。 2沟通协调能力比较好。
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
1、验光二级技师及以上 2、有过针对儿童青少年2年及以上的来自BOSS直聘眼视光门诊检查及诊断经验; 3、清晰完整的熟悉儿童青少年近视防控逻辑、熟悉并能区分近视防控方法的区别和对应的适应症群体; 4、熟练掌握验光检查、视功能检查、斜弱视检查和相关的诊断,并有过线下视觉训练1年及以上的实际操作经历; 5、有过1年及以上的近视防控直聘或视功能培训的实际经历,自己讲过相关课程。 其他 1、人际关系敏感,有过维护医院关系的经验; 2、从事过视觉训练的培训和带教工作 3、良好的沟通协调BOSS直聘能力,问题解决能力熟练掌握各类办公软件。
技能解析
- 产品开发
- 组织管理
- 产品定位
- 推广计划
- 组织协调
- 统筹管理
- 销售策略
- 产品规划
- 推广活动
- 发展目标
- 竞争分析
- 沟通协调能力
- 沟通协调
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 问题解决能力
- 视功能检查
- 办公软件
- 好的沟通
- 解决能力
- 良好的沟通协
- 问题解决
- 沟通协调能力
- 沟通协调
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 出差补贴
- 奖励
- 节日福利
- 交通补助
- 通讯补贴
- 员工旅游
- 带薪年假
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金